Liste des formations

Objectifs

- Installer et mettre en service des équipements de climatisation ou pompe à chaleur air/air
- Installer et mettre en service des équipements de pompe à chaleur air/eau 

Contenu

Bloc de compétences 1 :
Installer et mettre en service des équipements de climatisation ou pompe à chaleur air/air.
- Installer un équipement de climatisation ou pompe à chaleur air/air, monoposte ou multiposte de type split-system.
- Installer un équipement multiposte de climatisation ou pompe à chaleur air/air de type DRV.
- Mettre en service un équipement de climatisation ou pompe à chaleur air/air.

Bloc de compétences 2 :
Installer et mettre en service des équipements de pompe à chaleur air/eau.
- Installer un équipement de pompe à chaleur air/eau.
- Mettre en service un équipement de pompe à chaleur air/eau. 

Modules spécifiques :
- Habilitation électrique professionnelle : B2V - B2V Essais
- Attestation à la manipulation des fluides frigorigènes catégorie n°1.
 

Pré-requis

Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit Maîtriser les opérations de base en mathématiques Avoir les capacités physiques pour manipuler des charges lourdes dans des espaces contraints.

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Formation pratique en atelier ou en situation de travail.

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Titre professionnel de niveau européen 3

Niveau de sortie

Niveau 3 (CAP, BEP,...)

Services valideurs

Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion

Modalités d'évaluation

Epreuves en cours et /ou fin de formation
Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
QCM et/ou QCU
Epreuve pour chaque bloc de compétences
Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long de la formation.

Durée Indicative

1330 heures
Dont 700 h en centre et  630 h en entreprise sur un rythme 3j/semaine en entreprise / 2j/semaine en en centre de formation.

Délai d'accès

Entrées et Sorties Permanentes

Tarif

11 000 euros coût maximum de la formation

Si formation en apprentissage : tarif selon les couts contrats établis par France Compétences

Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Accès rapide au métier grâce à des formations courtes.
Fort taux de recrutement.
Formation incluant d'autres certificats (Habilitation électrique et attestation à la manipulation des fluides frigorigènes).

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 41871
 


LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.

 

POUR ALLER PLUS LOIN

Débouchés/ Métiers/ Emplois

- Climaticien
- Installateur en chauffage et climatisation
- Installateur en froid et conditionnement d’air

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Mise à jour le 30 Septembre 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

Centre Permanent du Bâtiment
75 bis avenue Rhin et Danube
38100  GRENOBLE
Responsable Formation filière Génie climatique
Tél : 04 76 84 20 60

Objectifs

• Identifier les besoins des personnes, les difficultés et la souffrance face à la mort.
• Prendre conscience de son propre regard sur la mort et la fin de vie.
• Gérer ses émotions liées à la fin de vie pour être plus à l’écoute.
• Situer la spécificité du soin dans l'accompagnement des mourants et de leur famille.
• Acquérir des points de repères éthiques.
• Développer une capacité à soutenir psychologiquement des personnes en fin de vie et leur famille.

Contenu

LES CONCEPTS 
• Dimension des soins palliatifs : Historique, définitions et principes
• Soins palliatifs et législation
• Les spécificités gériatriques des soins palliatifs
• Les derniers instants de la vie : les étapes de mourir, le travail de deuil
• La mort : gestes et rites culturels ou religieux
 
AUTOUR DE LA PERSONNE
• Besoins et dignité de la personne
• Besoins de la personne en fin de vie : physiques, affectifs, sociaux, spirituels et d’accomplissement
• Impact de la maladie terminale sur les besoins de la personne
• Cadre réglementaire (Lois Kouchner, Claeys-Léonetti, personne de confiance, directives anticipées)
• Les aidants : rôles et enjeux
• Spécificité de la douleur dans l’accompagnement de fin de vie : approche holistique
• Évaluation de la douleur
• Les différents types de traitements (médicamenteux et non médicamenteux).
 
ORGANISATION DES SOINS PALLIATIFS
• L’offre de soin
• Les partenaires indispensables
• L’équipe pluri professionnelle
• Les bénévoles
• Les soins palliatifs à domicile ou en institution
 
RÔLE D’ACCOMPAGNEMENT DU PROFESSIONNEL : 
• Les principes de l’accompagnement : patient, entourage et équipe de soins 
• Les facteurs de risques psychosociaux : attachement affectif, épuisement professionnel, etc. 
• Savoir être et savoir-faire du professionnel pour mieux accompagner la personne âgée, la famille, les proches, les familiers dans une relation de confiance 
• Le vécu des professionnels et les difficultés

Pré-requis

Expérience dans l'accompagnement des personnes

Publics

Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Plusieurs modalités possibles

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta remet une attestation de formation
Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long de la formation.

Durée Indicative

21 heures

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

- Pédagogie active et participative, avec retours d'expérience, mises en situation.
- Régulation pédagogique du formateur pour ajuster la formation en fonction des besoins du groupe.

Intra sur mesure et sur devis, durée et contenu modulables de 7h à 21h selon les besoins de l'organisation.

Mise à jour le 14 Septembre 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

Pôle ANNECY
7 rue du Général Ferrié
74000  ANNECY
Contact ANNECY
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle ANNEMASSE
9 rue des Marronniers
74100  ANNEMASSE
Contact ANNEMASSE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle BONNEVILLE
210 quai du Parquet
74134  BONNEVILLE
Contact BONNEVILLE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle CHAMBERY
88 avenue de Bassens
73000  BASSENS
Contact CHAMBERY
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle THONON
Avenue des Tilleuls
74200  THONON-LES-BAINS
Contact THONON
Tél : 04 50 43 91 81

Objectifs

Maîtriser l'installation et la maintenance des systèmes solaires photovoltaïques et thermiques :

- Diagnostiquer les installations dans les bâtiments (études préalables à la réalisation du chantier),
- Assurer les réalisations jusqu'aux phases de clôture et d'après-vente puis de maintenance,
- Raccorder les éléments électriques et les tuyauteries,
- Installer des panneaux solaires thermiques et photovoltaïques dans le domaine collectif, le tertiaire ou chez des particuliers.

Contenu

Bloc 1 : Organiser son intervention d’installation ou de maintenance en systèmes solaires thermiques et photovoltaïques en toute sécurité:
Préparation de l’intervention, déploiement des outils et consommables et sécurisation de l’intervention.
Clôture de l'intervention.

Bloc 2 : Installer et entretenir les systèmes solaires thermiques et photovoltaïques en toute sécurité:
Réalisation des travaux d'étude et de devis d'installation/maintenance de systèmes solaires thermiques ou photovoltaïques.
Réalisation des travaux d'installation et d'entretien de systèmes solaires thermiques et photovoltaïques. 

Pré-requis

Idéalement, le candidat dispose de compétences de base dans le domaine de la plomberie et/ou du chauffage et/ou de la couverture et/ou de l’électricité. - Maîtriser les bases de la langue française et les calculs élémentaires : quatre opérations, calcul de surface, de volume et de proportionnalité, - Avoir des connaissances proches du niveau 3 de formation générale, - Avoir une capacité physique compatible avec le métier visé (travail en extérieur et en hauteur).

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Formation individualisée accompagnée
Formation pratique en atelier ou en situation de travail.

Validation

Certificat de qualification professionnelle

Niveau de sortie

Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)

Services valideurs

UMGCCP : Union des Métiers du Génie Climatique, de la Couverture et de la plomberie

Modalités d'évaluation

Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
QCM et/ou QCU

Durée Indicative

563 heures maximum dont :
458 heures en centre et 105 heures en entreprise.

A préciser après positionnement individuel.

Délai d'accès

1 session par an.
Clôture des inscriptions 1 mois avant le début de la formation.

Tarif

8820 €

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Contrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Les + de la formation :
Intervenants professionnels expérimentés.

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37644
 

POUR ALLER PLUS LOIN

Débouchés/ Métiers/ Emplois

Type d'emplois accessibles :
Technicien photovoltaïque et thermique
Technicien installateur mainteneur
Technicien énergies renouvelables (ENR)

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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE

TAUX DE SATISFACTION

Cette formation étant nouvellement proposée par le GRETA Ardèche Drôme, nous ne disposons pas encore d’indicateurs de performance.
Nous nous engageons à les partager dès qu’ils seront disponibles.

 

Mise à jour le 31 Août 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

Site de Vals-les-Bains
9 Rte d'Antraigues
07600  VALS-LES-BAINS
GRETA Ardèche Drôme
Tél : 04 75 82 37 90

Objectifs

- Réaliser à partir d'un plan, l'usinage de pièces unitaires ou de petites séries sur tour à commande numérique
- Réaliser, à partir d'un plan, l'usinage de pièces ou de petites séries sur centre d’usinage
- Préparer et mettre au point des productions en usinage de série sur machines-outils à commande numérique

Contenu

- Phase d’intégration, sécurité, environnement
- Technologie (Tournage, fraisage)
- Lecture de plan
- Dessin Assisté par Ordinateur - DAO
- Contrôle qualité des produits
- Fabrication Assistée par Ordinateur - FAO
- Programmation ISO sur commande numérique
- Mise en production (Tournage, fraisage)
- Ergonomie, qualité, développement durable
- Préparation de l’habilitation électrique
- Préparation du dossier professionnel et des épreuves professionnelles
- Communication professionnelle
- Mathématiques appliquées
- Environnement informatique appliqué
- Formation en Situation de Travail en Entreprise

Pré-requis

Être en capacité : - De comprendre une consigne à l’oral et à l’écrit - D’effectuer des calculs mathématiques - D’avoir des connaissances en lecture de plan, contrôle - De justifier d’une expérience en tant qu’opérateur en usinage ou être titulaire d'un niveau 3 dans un domaine industriel.

Publics

Tout public
Salarié

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Titre professionnel de niveau européen 4

Niveau de sortie

Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)

Services valideurs

Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion

Modalités d'évaluation

Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
Le Greta délivre un avis destiné à l’employeur qui habilite sur le poste de travail
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long de la formation.

Durée Indicative

865 heures
A préciser après positionnement individuel.

Délai d'accès

Session pour les demandeurs d'emploi : 

30/11/2026 au 6/07/2027

 

Tarif

Formation financée par France Travail

Financement

Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Formation certifiante avec une période de formation en entreprise de 6 semaines,
Titre professionnel revu en 2020 pour intégrer de nouvelles compétences et répondre  aux évolutions des besoins des entreprises de production industrielle.

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 35182
 


LES + DE lA FORMATIOn

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

POUR ALLER PLUS LOIN

Débouchés/ Métiers/ Emplois

Opérateur/Régleur,
Technicien d’atelier,
Technicien d’usinage (en tournage, fraisage, rectification).

Les poursuites d'études

BTS Conception des Processus de Réalisation de Produits (BTS CPRP)

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Mise à jour le 16 Juillet 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

GRETA DE GRENOBLE
Lycée VAUCANSON 27, rue Anatole France
38100  Grenoble
RESPONSABLE FORMATION -
Tél : 04 76 33 27 40

Objectifs

  • Comprendre les enjeux de la cybersécurité et le cadre réglementaire
  • Identifier les principaux risques informatiques et adopter les bonnes pratiques pour sécuriser les équipements, les données et les échanges numériques
  • Utiliser des outils simples pour renforcer la sécurité.
  • Développer des réflexes sécuritaires adaptés à son activité quotidienne

Contenu

Introduction à la cybersécurité :

  • Les cyberattaques ciblant les entreprises : exemples concrets (fraudes aux paiements, usurpation d'identité, piratage, rançongiciels).
  • Conséquences des attaques : impact financier et réputationnel.
  • Sécuriser ses équipements et ses connexions :
  • Sécurisation des équipements (ordinateurs, smartphones, tablettes) : Installation et mise à jour des logiciels de protection et paramétrage des équipements
  • Sécurisation des connexions Internet : configurations de sécurité essentielles box et wifi, VPN et réseaux publics
  • Installation sûre d'un logiciel : sources et  limitation d’autorisations des applications

Gérer les mots de passe et repérer les arnaques :

  • Créer et gérer un mot de passe robuste : règles, gestionnaire de mot de passe
  • Identifier et éviter le phishing
  • Techniques de manipulation et arnaques courantes

Protéger les données sensibles et respecter le RGPD :

  • Comprendre la notion de données à caractère personnel : droits des utilisateurs
  • Gérer ses propres données et celles des clients : stockage, chiffrement, CGU, diffusion des données
  • Respecter le RGPD : obligations et bonnes pratiques

Prévenir et réagir face aux cyberattaques :

  • Techniques de piratage courantes et comment s'en prémunir.
  • Logiciels malveillants et solutions de protection.
  • Actions en cas de compromission et interlocuteurs privilégiés (ANSSI, CNIL, CERT-FR, banques)

Évaluation et conclusion :

  • QCM final.
  • Synthèse des bonnes pratiques à retenir.

Pré-requis

Maîtrise de la langue française Maîtrise de l’outil et de l’environnement informatique et Internet

Publics

Tout public

modalité d'admission

Plusieurs modalités possibles

Modalités pédagogiques


Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta remet une attestation de formation

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

1 journée de 7 heures

Délai d'accès

Plusieurs sessions par an 

Tarif

Contacter le Greta

Une prise en charge est possible selon votre OPCO

Financement

Autres financements
Financement individuel
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

Mise à jour le 26 Juin 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

Pôle ANNECY
7 rue du Général Ferrié
74000  ANNECY
Contact ANNECY
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle ANNEMASSE
9 rue des Marronniers
74100  ANNEMASSE
Contact ANNEMASSE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle BONNEVILLE
210 quai du Parquet
74134  BONNEVILLE
Contact BONNEVILLE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle CHAMBERY
88 avenue de Bassens
73000  BASSENS
Contact CHAMBERY
Tél : 04 50 43 91 81

Objectifs

- Comprendre les enjeux du numérique responsable.
- Identifier les impacts environnementaux, économiques et sociaux du numérique.
- Apprendre à adopter des pratiques éco-responsables pour réduire l'empreinte environnementale.
- Limiter la consommation énergétique, optimiser les équipements et gérer les données de manière plus responsable.
- Sensibiliser les collaborateurs à des usages numériques plus durables.

Contenu

- Introduction au numérique responsable 
Présenter les enjeux du numérique responsable et les impacts du numérique sur l’environnement, l’économie et la société.
 
- Réduire l'empreinte environnementale numérique 
Identifier les sources d'empreinte environnementale dans le numérique et apprendre à les réduire.
L’empreinte environnementale du numérique.
Pratiques pour réduire l'empreinte numérique.
 
- Limiter la consommation énergétique et optimiser les équipements 
Apprendre à optimiser la consommation énergétique des équipements numériques.
Consommation énergétique des équipements numériques.
Pratiques d'optimisation.
 
- Gérer les données efficacement et adopter des pratiques numériques durables 
Apprendre à gérer les données de manière plus responsable et réduire leur impact écologique.
Sensibiliser les collaborateurs aux pratiques numériques durables.

Pré-requis

Maîtrise de la langue française / Maîtrise de l’outil et de l’environnement informatique et d'Internet

Publics

Tout public

modalité d'admission

Plusieurs modalités possibles

Modalités pédagogiques


Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta remet une attestation de formation

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
QCM et/ou QCU

Durée Indicative

1 journée de 7 heures

Délai d'accès

Plusieurs sessions par an

Tarif

Contacter le Greta

Une prise en charge est possible selon votre OPCO

Financement

Autres financements
Financement individuel
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

Mise à jour le 26 Juin 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

Pôle ANNECY
7 rue du Général Ferrié
74000  ANNECY
Contact ANNECY
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle ANNEMASSE
9 rue des Marronniers
74100  ANNEMASSE
Contact ANNEMASSE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle BONNEVILLE
210 quai du Parquet
74134  BONNEVILLE
Contact BONNEVILLE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle CHAMBERY
88 avenue de Bassens
73000  BASSENS
Contact CHAMBERY
Tél : 04 50 43 91 81

Objectifs

- Comprendre le fonctionnement, les limites et les concepts clés de l'IA
- Identifier les usages et les apports possibles de l'IA dans les processus métier 
- Sensibiliser au cadre réglementaire, aux risques et bonnes pratiques,
- Comparer les outils d’IA en fonction de leurs spécificités et sélectionner celui adapté à un besoin donné
- Appliquer des méthodes d’interaction avec l’IA, et l’art du prompt,
- Mettre en œuvre un premier niveau d'application.

Contenu

Comment fonctionne l’IA : mécanismes et concepts clés :
Les bases du fonctionnement d’une IA générative 
Les concepts essentiels (IA conversationnelle, IA générative, données d’entraînement, deep learning, marchine learning..). 
Les limites de l’IA (hallucinations, biais, données actuelles…) 
 
L’IA en entreprise : usages et bonnes pratiques 
Les principaux usages de l’IA en entreprises et exemples
Activité : brainstorming « Que peut m’apporter l’IA dans ma pratique professionnelle ? »
Cadre réglementaires et bonnes pratiques : les enjeux essentiels tels que la propriété intellectuelle et la protection des données personnelles et professionnelles, afin de sensibiliser aux bonnes pratiques d’utilisation de l’IA dans leur environnement de travail.
 
Découverte des outils IA et comparaison des principaux acteurs du marché –
Identifier les acteurs de l’IA générative (Mistral AI, ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot), comparatifs de leurs points forts /points faibles
 
 Les bases du prompt et la méthode de dialogue avec une IA conversationnelle
Comment bien interagir avec une IA, principes de rédaction d’un prompt texte et d’un prompt image, astuces de conception
 
 
Challenge : expérimentation sur un cas métier
Activité en petits groupes : Chaque groupe propose une idée d’intégration de l’IA dans son travail (ex : tâche métier qu’il veut automatiser ou optimiser) et présente son idée sous forme de pitch (argumentation à l’aide de l’IA). Choix de l’outil et premiers tests.
Travail en autonomie avec accompagnement du formateur
Partage des résultats et discussion
 
 
Synthèse des notions vues lors de la journée, échanges sur les perspectives d’application dans sa pratique professionnelle, ressources pour aller plus loin, questionnaire à chaud en ligne

Pré-requis

Aucun

Publics

Tout public

modalité d'admission

Plusieurs modalités possibles

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta remet une attestation de formation

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

1 journée de 7 heures

Délai d'accès

Plusieurs sessions par an

Tarif

Contacter le Greta.

Une prise en charge est possible selon votre OPCO

Financement

Autres financements
Financement individuel
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Apprenez à exploiter l'IA générative, de l'identification des besoins à l'application concrète, intégrez l'IA de façon stratégique et responsable dans votre activité professionnelle.

Mise à jour le 26 Juin 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

Pôle ANNECY
7 rue du Général Ferrié
74000  ANNECY
Contact ANNECY
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle ANNEMASSE
9 rue des Marronniers
74100  ANNEMASSE
Contact ANNEMASSE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle BONNEVILLE
210 quai du Parquet
74134  BONNEVILLE
Contact BONNEVILLE
Tél : 04 50 43 91 81

Pôle CHAMBERY
88 avenue de Bassens
73000  BASSENS
Contact CHAMBERY
Tél : 04 50 43 91 81

Objectifs

- Comprendre le fonctionnement, les limites et les concepts clés de l'IA
- Identifier les usages et les apports possibles de l'IA dans les processus métier 
- Sensibiliser au cadre réglementaire, aux risques et bonnes pratiques,
- Comparer les outils d’IA en fonction de leurs spécificités et sélectionner celui adapté à un besoin donné
- Appliquer des méthodes d’interaction avec l’IA, et l’art du prompt,
- Mettre en œuvre un premier niveau d'application.

Contenu

Comment fonctionne l’IA : mécanismes et concepts clés :
Les bases du fonctionnement d’une IA générative 
Les concepts essentiels (IA conversationnelle, IA générative, données d’entraînement, deep learning, marchine learning..). 
Les limites de l’IA (hallucinations, biais, données actuelles…) 
 
L’IA en entreprise : usages et bonnes pratiques 
Les principaux usages de l’IA en entreprises et exemples
Activité : brainstorming « Que peut m’apporter l’IA dans ma pratique professionnelle ? »
Cadre réglementaires et bonnes pratiques : les enjeux essentiels tels que la propriété intellectuelle et la protection des données personnelles et professionnelles, afin de sensibiliser aux bonnes pratiques d’utilisation de l’IA dans leur environnement de travail.
 
Découverte des outils IA et comparaison des principaux acteurs du marché –
Identifier les acteurs de l’IA générative (Mistral AI, ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot), comparatifs de leurs points forts /points faibles
 
 Les bases du prompt et la méthode de dialogue avec une IA conversationnelle
Comment bien interagir avec une IA, principes de rédaction d’un prompt texte et d’un prompt image, astuces de conception
 
 
Challenge : expérimentation sur un cas métier
Activité en petits groupes : Chaque groupe propose une idée d’intégration de l’IA dans son travail (ex : tâche métier qu’il veut automatiser ou optimiser) et présente son idée sous forme de pitch (argumentation à l’aide de l’IA). Choix de l’outil et premiers tests.
Travail en autonomie avec accompagnement du formateur
Partage des résultats et discussion
 
 
Synthèse des notions vues lors de la journée, échanges sur les perspectives d’application dans sa pratique professionnelle, ressources pour aller plus loin, questionnaire à chaud en ligne

Pré-requis

Aucun

Publics

Tout public

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta remet une attestation de formation

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

1 journée de 7 heures

Tarif

Nous consulter. 

Financement

Autres financements
Financement individuel
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Apprenez à exploiter l'IA générative, de l'identification des besoins à l'application concrète, intégrez l'IA de façon stratégique et responsable dans votre activité professionnelle.

Mise à jour le 26 Juin 2026

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Contacts

Greta GRENOBLE

Bourgoin Jallieu (Transalpin)
33 avenue d'Italie - CS 94002 Le Transalpin 2
38307  BOURGOIN JALLIEU CEDEX
Contact GRETA NORD ISERE
Tél : 04 74 28 04 86

Objectifs

- Comprendre le fonctionnement, les limites et les concepts clés de l'IA
- Identifier les usages et les apports possibles de l'IA dans les processus métier 
- Sensibiliser au cadre réglementaire, aux risques et bonnes pratiques,
- Comparer les outils d’IA en fonction de leurs spécificités et sélectionner celui adapté à un besoin donné
- Appliquer des méthodes d’interaction avec l’IA, et l’art du prompt,
- Mettre en œuvre un premier niveau d'application.

Contenu

Comment fonctionne l’IA : mécanismes et concepts clés :
Les bases du fonctionnement d’une IA générative 
Les concepts essentiels (IA conversationnelle, IA générative, données d’entraînement, deep learning, marchine learning..). 
Les limites de l’IA (hallucinations, biais, données actuelles…) 
 
L’IA en entreprise : usages et bonnes pratiques 
Les principaux usages de l’IA en entreprises et exemples
Activité : brainstorming « Que peut m’apporter l’IA dans ma pratique professionnelle ? »
Cadre réglementaires et bonnes pratiques : les enjeux essentiels tels que la propriété intellectuelle et la protection des données personnelles et professionnelles, afin de sensibiliser aux bonnes pratiques d’utilisation de l’IA dans leur environnement de travail.
 
Découverte des outils IA et comparaison des principaux acteurs du marché –
Identifier les acteurs de l’IA générative (Mistral AI, ChatGPT, Claude, Gemini, Copilot), comparatifs de leurs points forts /points faibles
 
 Les bases du prompt et la méthode de dialogue avec une IA conversationnelle
Comment bien interagir avec une IA, principes de rédaction d’un prompt texte et d’un prompt image, astuces de conception
 
 
Challenge : expérimentation sur un cas métier
Activité en petits groupes : Chaque groupe propose une idée d’intégration de l’IA dans son travail (ex : tâche métier qu’il veut automatiser ou optimiser) et présente son idée sous forme de pitch (argumentation à l’aide de l’IA). Choix de l’outil et premiers tests.
Travail en autonomie avec accompagnement du formateur
Partage des résultats et discussion
 
 
Synthèse des notions vues lors de la journée, échanges sur les perspectives d’application dans sa pratique professionnelle, ressources pour aller plus loin, questionnaire à chaud en ligne

Pré-requis

Aucun

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta remet une attestation de formation

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

1 journée de 7 heures

Délai d'accès

3 sessions par an.
Clôture des inscriptions 2 semaines avant le début de formation.
Possible en intra-entreprise.

Tarif

650 € (coût maximum de la formation)

Formation prise en charge pour les adhérents Opco EP.

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Autres financements
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Apprenez à exploiter l'IA générative, de l'identification des besoins à l'application concrète, intégrez l'IA de façon stratégique et responsable dans votre activité professionnelle.


NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2026

TAUX DE RÉUSSITE

Cette formation étant nouvellement proposée par le GRETA DE GRENOBLE, nous ne disposons pas encore d’indicateurs de performance.
Nous nous engageons à les partager dès qu’ils seront disponibles. 

 

Mise à jour le 25 Juin 2026

Télécharger le PDF

Contacts

Greta GRENOBLE

GRETA DE GRENOBLE
Lycée VAUCANSON 27, rue Anatole France
38100  Grenoble
RESPONSABLE FORMATION - -
Tél : 04 76 33 27 40

Objectifs

  • Comprendre les enjeux de la cybersécurité et le cadre réglementaire
  • Identifier les principaux risques informatiques et adopter les bonnes pratiques pour sécuriser les équipements, les données et les échanges numériques
  • Utiliser des outils simples pour renforcer la sécurité.
  • Développer des réflexes sécuritaires adaptés à son activité quotidienne

Contenu

Introduction à la cybersécurité :

  • Les cyberattaques ciblant les entreprises : exemples concrets (fraudes aux paiements, usurpation d'identité, piratage, rançongiciels).
  • Conséquences des attaques : impact financier et réputationnel.
  • Sécuriser ses équipements et ses connexions :
  • Sécurisation des équipements (ordinateurs, smartphones, tablettes) : Installation et mise à jour des logiciels de protection et paramétrage des équipements
  • Sécurisation des connexions Internet : configurations de sécurité essentielles box et wifi, VPN et réseaux publics
  • Installation sûre d'un logiciel : sources et  limitation d’autorisations des applications

Gérer les mots de passe et repérer les arnaques :

  • Créer et gérer un mot de passe robuste : règles, gestionnaire de mot de passe
  • Identifier et éviter le phishing
  • Techniques de manipulation et arnaques courantes

Protéger les données sensibles et respecter le RGPD :

  • Comprendre la notion de données à caractère personnel : droits des utilisateurs
  • Gérer ses propres données et celles des clients : stockage, chiffrement, CGU, diffusion des données
  • Respecter le RGPD : obligations et bonnes pratiques

Prévenir et réagir face aux cyberattaques :

  • Techniques de piratage courantes et comment s'en prémunir.
  • Logiciels malveillants et solutions de protection.
  • Actions en cas de compromission et interlocuteurs privilégiés (ANSSI, CNIL, CERT-FR, banques)

Évaluation et conclusion :

  • QCM final.
  • Synthèse des bonnes pratiques à retenir.

Pré-requis

Maîtrise de la langue française Maîtrise de l’outil et de l’environnement informatique et Internet

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta remet une attestation de formation

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

1 journée de 7 heures

Délai d'accès

Clôture des inscriptions 2 semaines avant le début de formation.
2 à 4 sessions par an.
Possible en intra-entreprise.

Tarif

650 € (coût maximum de la formation)

Formation prise en charge pour les adhérents Opco EP.

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Autres financements
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter


NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2026

TAUX DE RÉUSSITE

Cette formation étant nouvellement proposée par le GRETA DE GRENOBLE, nous ne disposons pas encore d’indicateurs de performance.
Nous nous engageons à les partager dès qu’ils seront disponibles. 

 

Mise à jour le 25 Juin 2026

Télécharger le PDF

Contacts

Greta GRENOBLE

GRETA DE GRENOBLE
Lycée VAUCANSON 27, rue Anatole France
38100  Grenoble
RESPONSABLE FORMATION - -
Tél : 04 76 33 27 40