Objectifs

Apporter à un public motivé une formation théorique et pratique dans le domaine de la restauration et de l'artisanat du patrimoine.
Permettre, à partir d'acquisition de savoir-faire technologiques, une insertion sociale et professionnelle.

Connaître et s’approprier les notions du développement durable dans la •construction.

Contenu

Formation en taille de la pierre : méthode de tenue des outils, maîtrise des outils de taille, apprentissage des différents aspects de taille selon les outils à travers les différentes périodes, tracé et taille de moulures (du plus simple au plus complexe), taille de morceaux en arrondi avec pénétration de plans et de moulures dans la perspective d'appareillage de travail collectif.
Connaissance des différents types de mortier, des matériaux traditionnels (pierres de taille, pierres mureuses, galets, briques...), des enduits sur différents supports, des badigeons et fresques dans le cadre de la restauration de façade.

Stéréotomie et dessin classique, croquis : premiers tracés de stéréotomie depuis les bases jusqu'aux tracés avec rabattements de panneaux.

Sculpture d'ornementation (pour ceux présentant des dispositions) : approche d'un volume et mise en place d'un élément de décor, méthode de recherche des formes par la taille, modelage et exercices demis au point.

Gravure (pour ceux présentant des dispositions) : reconnaissance des différentes époques et premiers essais sur ardoise et calcaire, composition et exécution d'un texte et d'une ornementation graphique.

Géologie : éléments de géologie et reconnaissance des pierres en carrière.

Module histoire de l'Art et visites.

Module d'expression écrite et orale à finalité professionnelle, recherche documentaire.

Connaître le développement durable pour agir :
 • Les piliers du Développement Durable, la notion d’empreinte écologique, et les raisons du réchauffement climatique.
 • Les normes et règlementations spécifiques à la construction, l’étanchéité à l’air.
 • Les pratiques et les gestes nouveaux : choix des matériaux, économie de matériaux, choix des équipements, tri des déchets et valorisation.

 

Pré-requis

Niveau scolaire de 3eme, Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan, Tests en fonction du niveau scolaire du candidat, Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.

Publics

Tout public

modalité d'admission

MODALITES D'ACCES

Entretien individuel, CV, Test de positionnement

DELAIS D'ACCES

Entrée sortie FIXE 1 session par an Sous réserve d'un effectif suffisant

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Certificat d'aptitude professionnelle

Niveau de sortie

Niveau 3 (CAP, BEP,...)

Services valideurs

Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse

Modalités d'évaluation

Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences

Durée Indicative

811 heures

Délai d'accès

1 session par an : démarrage en automne 

MODALITÉS D'ADMISSION

Après entretien individuel                                                                                                                                                                                                                                                                                                     Après tests de positionnement

DATE LIMITE D'INSCRIPTION

1 mois avant la date de démarrage

MODALITES D'ADMISSION

Après entretien 

Après test 

Stage d'immersion

DOSSIER D'admission

CV

lettre de motivation

Tarif

11500€ coût maximum de la formation

Si formation en apprentissage : tarif selon les coûts contrats établis par France compétences

Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 38310
 

LIEUx DE FORMATION

La formation se réalise en partie à Grenoble et en partie à Saint Antoine l'Abbaye :

Centre Permanent du Bâtiment, Grenoble
75 bis avenue Rhin et Danube
38100  GRENOBLE

St Antoine l´Abbaye
Atelier des bons oeuvriers - Place centrale
38160  St Antoine l´Abbaye

les + de formation

Métiers d'art 

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants 

Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.

 

Mise à jour le 1 Juillet 2024

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Objectifs

► Appliquer une démarche d’investigation, Rétablir la fonction d’un bien et Mettre en service et/ou à l’arrêt un bien 
► Analyser les risques, Mettre en œuvre les mesures de préventions adaptées,
► Réaliser des opérations de maintenance préventive, et Communiquer par l’écrit
► Définir des solutions d’amélioration, de - Réaliser des travaux, de Communiquer oralement
► Appréhender l’organisation fonctionnelle, structurelle et temporelle d’un bien et de Caractériser la chaîne de puissance et d’information 
► Analyser les indicateurs de maintenance, Définir l’organisation d’une activité et d’organiser l’activité de maintenance

Contenu

Contenu officiel de l'Education Nationale et comprend des matières de domaine général et des matières de domaine professionnel : 
• Culture générale et expression : 180h,
• Langue anglaise technique : 180h,
• Mathématiques 180h,
• Physique-chimie, 140h, 
• Maintenance corrective et préventive, maintenance améliorative, intégration d’un bien : Analyse technique d’un bien, exploitation de données technique 540h,
• Organisation de maintenance. 130h,
• Intervention de culture à l’exercice de la citoyenneté.

Pré-requis

Bac technologique, professionnel dans le domaine de l’industrie, ou général avec un projet validant le choix de la maintenance .

Publics

Tout public

modalité d'admission

Admission sur dossier
Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Formation individualisée accompagnée
Formation pratique en atelier ou en situation de travail.

Validation

Brevet de technicien supérieur

Niveau de sortie

Niveau 5 (BTS ou DUT)

Services valideurs

Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation

Modalités d'évaluation

Epreuves en cours et /ou fin de formation
Epreuves finales d'examen
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences

Durée Indicative

1350 heures

Délai d'accès

1 session en septembre

date limite d'inscription 

31 août 

dossier d'admission 

cv + lettre de motivation + copie diplôme 

Tarif

16500 € coût maximum de la formation

Pour la formation en apprentissage : selon les coûts contrats établis par France compétences.

Financement

Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 36968

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Pour l'apprentissage

Aucun frais à la charge de l'apprenti

Sécurisation des parcours

 

 

Mise à jour le 13 Mars 2025

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Objectifs

Développer les compétences de soudage dans le procédé électrode enrobée.
Prendre en compte les éléments indispensables à la sécurité.

Contenu

Connaissance du poste : en démonter et remonter les éléments usuels.
Réglage du poste suivant les épaisseurs, les assemblages et les positions.
- Tôles, tubes
- Epaisseurs de 1 à 6 mm
- Angles, bord à bord
- Positions à plat, montante, corniche
Matériaux : aciers au carbone, acier inoxydable, alliages légers.
Parcours professionnalisant : des modules de lecture de plan, calculs professionnels, technologie, et accompagnement vers l’emploi complètent le contenu strictement lié au procédé de soudage.

Pré-requis

Avoir le gout du travail manuel et technique.

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Formation individualisée en entrée et sortie permanente

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Durée Indicative

De 35 à 150 heures.
Variable selon le positionnement réalisé en amont de la formation

Délai d'accès

Entrées et Sorties permanentes

Tarif

4500 euros pour un parcours moyen de 150 heures de formation

Financement

CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

 

Mise à jour le 24 Mai 2024

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Objectifs

Développer les compétences de soudage dans le procédé semi-automatique.
Prendre en compte les éléments indispensables à la sécurité.

Contenu

Connaissance du poste : en démonter et remonter les éléments usuels.
Conditions de soudage en MIG ou en MAG.
Importance du couple fil/gaz.
Réglage du poste suivant les épaisseurs, les assemblages et les positions.
- Tôles, tubes
- Epaisseurs de 1 à 6 mm
- Angles, bord à bord
- Positions à plat, montante, corniche.
Matériaux : aciers au carbone, acier inoxydable, alliages légers.
Parcours professionnalisant : des modules de lecture de plan, calculs professionnels, technologie, et accompagnement vers l’emploi complètent le contenu strictement lié au procédé de soudage.

Pré-requis

Avoir le gout du travail manuel et technique.

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée en entrée et sortie permanente

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

De 35 à 150 heures.
Variable selon le positionnement réalisé en amont de la formation

Délai d'accès

Entrées et Sorties permanentes

Tarif

7500 euros pour un parcours moyen de 300 heures de formation au sein du GRETA DE GRENOBLE

Financement

CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 24 Mai 2024

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Objectifs

Développer les compétences de soudage dans le procédé TIG.
Prendre en compte les éléments indispensables à la sécurité.

Contenu

Connaissance du poste : en démonter et remonter les éléments usuels.
Importance du gaz.
Réglage du poste suivant les épaisseurs, les assemblages et les positions.
- Tôles, tubes
- Épaisseurs de 1 à 6 mm
- Angles, bord à bord
- Positions à plat, montante, corniche, HLO45
Matériaux : aciers au carbone, acier inoxydable, alliages légers.
Parcours professionnalisant : des modules de lecture de plan, calculs professionnels, technologie, et accompagnement vers l’emploi complètent le contenu strictement lié au procédé de soudage.

Pré-requis

Avoir le gout du travail manuel et technique.

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Formation individualisée en entrée et sortie permanente

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

De 35 à 150 heures.
Variable selon le positionnement réalisé en amont de la formation

Délai d'accès

Entrées et Sorties permanentes

Tarif

13500 € pour un parcours moyen de 450 heures de formation au sein du GRETA DE GRENOBLE.

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Autres financements
CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 24 Mai 2024

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Objectifs

- Être capable de respecter les consignes de sécurité définies par la publication NFC 18-510 dans le cadre de la brochure ED 6127 de l’INRS.
- Être capable d’appliquer ces prescriptions aux domaines et situations propres à son environnement de travail.
- Permettre à l’employeur de délivrer l’habilitation électrique à son salarié.

Contenu

- Grandeurs électriques rencontrées lors des différentes opérations
- Effets du courant sur le corps humains : électrisation, électrocution, brûlure
- Ouvrage ou installations : domaines de tension, limites et reconnaissance des matériels
- Zones d’environnement et leurs limites et formalisation
- Habilitation : principe, symboles, limites et formalisation
- Prescriptions de sécurité associées aux zones d’environnement et aux opérations
- Protection collective : mesures, équipements et signalisation
- Équipements de travail utilisés (échelles, outils à main…) : risques et mise en œuvre
- Incendies et accidents sur ou près des ouvrages et installations électriques
- Acteurs concernés par les travaux (rôle et fonction)
- Documents : type et utilisation (autorisation de travail, certificat pour tiers)
- Habilitation indice 0 : limites, analyse des risques et mesures de prévention
- Zones de travail : mise en place et surveillance

Pré-requis

Aucun prérequis, cette habilitation est destinée aux personnels non électriciens.

Publics

Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Autre certification

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Le Greta délivre un avis destiné à l’employeur qui habilite sur le poste de travail

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

Entrées et sorties permanentes

Tarif

364 €

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

A noter

Mise à jour le 12 Février 2025

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Objectifs

Etre capable de respecter les consignes de sécurité définies par la publication NFC 18-510 dans le cadre de la brochure ED 6127 de l’INRS.
Etre capable d’appliquer ces prescriptions aux domaines et situations propres à son environnement de travail.
Permettre à l’employeur de délivrer l’habilitation électrique à son salarié.

Contenu

Effets du courant sur le corps humain : électrisation, électrocution, brûlure.
Ouvrage ou installations : domaines de tension, limites et reconnaissance des matériels.
Zones d’environnement et leurs limites Habilitation : principe, symboles, limites et formalisation.
Analyse des risques et mise en œuvre des principes généraux de prévention.
Surveillance des opérations.
Mise en sécurité d’un circuit : mise hors tension, VAT, consignation, mise hors de portée.
Équipements de protection collective : identifier, vérifier, utiliser.
Équipements de protection individuelle : identifier, vérifier, utiliser.
Équipements de travail utilisés (échelles, outils à main…) : risques et mise en œuvre Incendies et accidents sur ou près des ouvrages et installations électriques.
Caractérisation des travaux et limites : hors tension, sous tension avec ou sans voisinage.
Chargé de consignation et chargé d’exploitation électrique : rôle, instructions, échange d’informations.
Habilitation : symbole et limites.
Mesures de prévention à appliquer lors des travaux : éliminer le risque, organiser, délimiter, signaler, respecter et faire respecter.
Matériels électriques dans leur environnement : fonction, caractéristiques, identification.
Documents applicables lors de travaux : instructions de sécurité, attestation de consignation, attestation de première étape de consignation, autorisation de travail, avis de fin de travail.
Équipements de travail utilisés : risque, vérification, identification, utilisation.

Pré-requis

Électriciens. Cette habilitation est destinée aux personnels en charge de travaux d’ordre électrique.

Publics

Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Autre certification

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Le Greta délivre un avis destiné à l’employeur qui habilite sur le poste de travail

Durée Indicative

21 heures

Délai d'accès

Entrées et sorties permanentes

Tarif

546 €

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

A noter

Mise à jour le 12 Février 2025

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Objectifs

- Etre capable de respecter les consignes de sécurité définies par la publication NFC 18-510 dans le cadre de la brochure ED 6127 de l'INRS.
- Etre capable d'appliquer ces perscriptions aux domaines et situations propres à son environnement de travail.
- Permettre à l'employeur de délivrer l'habilitation électrique à son salarié.
 

Contenu

- Grandeurs électrique rencontrées lors des différentes opérations.
- Effets du courant sur le corps humains : électrisation, électrocution, brûlure.
- Ouvrage ou installations : domaines de tension, limites et reconnaissance des matériels.
- Zones d'environnement et leurs limites et formalisation.
- Habiliation : principe, symboles, limites et formalisation.
- Prescriptions de sécurité associées aux zones d'environnement et aux opérations.
- Protection collective : mesures, équipements et signalisation.
- Equipements de travail utilisés (échelles, outils à main...) : risques et mise en oeuvre.
- Incendies et accidents sur ou près des ouvrages et installations électriques.
- Acteurs concernés par les travaux (rôle et fonction).
- Habilitation indice 0 : limites, analyse des risques et mesures de prévention.

Pré-requis

Aucun prérequis, cette habilitation est destinée aux personnels non électriciens.

Publics

Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Autre certification

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Le Greta délivre un avis destiné à l’employeur qui habilite sur le poste de travail

Durée Indicative

7 heures

Délai d'accès

Entrées et sorties permanentes

Tarif

182 €

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

A noter

Mise à jour le 12 Février 2025

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Objectifs

La démarche de recyclage est conforme à la publication NFS 18-510 dans le cadre de la brochure ED 6127 de l’INRS.
L’objectif du recyclage est d’entretenir et de compléter les savoirs et savoir-faire Il s’agit de :
- Rappeler les points fondamentaux relatif à la sécurité électrique.
- Mettre à jour les connaissances des personnes habilitées.
- Définir l’étendue des tâches et secteurs autorisés.

Contenu

Analyse des accidents : processus et conséquences avérées ou potentielles
Pratiques professionnelles.
Effets du courant sur le corps humain : électrisation, brûlure Habilitation : principe, symboles, limites et formalisation.
Manœuvre : limites, zones, analyse des risques et mesures de prévention.
Protection collective : mesures, équipements et signalisation,
Équipements de protection individuelle : identifier, vérifier, utiliser.
Équipements de travail utilisés (échelles, outils à main…) : risques et mise en œuvre.
Mesures de prévention à appliquer lors d'une opération.
Mise en sécurité d'un circuit : pré-identification, séparation, condamnation, VAT et remise sous tension.
Incendies et accidents sur ou près des ouvrages et installations électriques

Pré-requis

Formation initiale B1 B1V B2 B2V en cours de validité. Formation initiale BS en cours de validité.

Publics

Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Autre certification

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Le Greta délivre un avis destiné à l’employeur qui habilite sur le poste de travail

Durée Indicative

10,5 heures

Délai d'accès

Entrées et sorties permanentes

Tarif

273 €

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

A noter

Mise à jour le 12 Février 2025

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Objectifs

Concevoir, superviser l’installation, programmer et mettre en service tout ou partie du système de contrôle industriel et de régulation automatique,
Assurer la maintenance, l'évolution et l'optimisation de tout ou partie du système de contrôle industriel et de régulation automatique,
Analyser le retour d’expérience.

Contenu

Enseignements professionnels
- contrôle industriel et régulation automatique,
- qualité hygiène santé sécurité environnement
- sciences physiques  et chimie des procédés industriels

Enseignements généraux
- culture générale
- communication
- anglais et anglais appliqué aux matières scientifiques
- mathématiques

 

Pré-requis

Etre titulaire d'une certification de niveau 4

Publics

Jeune de moins de 30 ans
Demandeur d'emploi
Salarié
Particulier, individuel

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Brevet de technicien supérieur

Niveau de sortie

Niveau 5 (BTS ou DUT)

Services valideurs

Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation
Le Greta remet une attestation de formation

Modalités d'évaluation

Epreuves en cours et /ou fin de formation
Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences

Durée Indicative

1100 heures.
A préciser après positionnement individuel.

Délai d'accès

Démarrage de la formation en septembre

date limite d'inscription

31 août pour les contrats de professionnalisation

31 mai pour les autres financements

Formation en apprentissage

Pour les bacheliers , inscrire ce BTS dans les vœux post bac en apprentissage sur parcoursup.fr

DATE LIMITE D'INSCRIPTION

15 juillet

DOSSIER D'admission

Dossier d'admission à transmettre via parcoursup

Tarif

16128 € coût maximum de la formation
si la formation est en apprentissage : tarif selon les coûts contrats établis par France compétences.

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 38216
 

les + de la formation

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Pour l'apprentissage

Aucun frais à la charge de l'apprenti

Sécurisation des parcours

 

Mise à jour le 15 Mai 2024

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Objectifs

Acquérir des gestes et techniques professionnels pour réaliser des pizzas.
Connaître les bonnes pratiques pour la maîtrise des risques d'hygiène en restauration.
Gérer sa carte (calcul des coûts, rédaction et mise en forme).

Contenu

- Connaissance des différents types de fours à pizzas.
- Les différents types de pâtes, leur réalisation et leur mode de cuisson.
- Les garnitures : pizzas traditionnelles à base de sauce tomate, pizzas à base de crème, pizzas en chausson.
- Organisation du travail pour optimiser la gestion du temps.
- La relation client : gérer la commande et gérer l'attente.
- Gestion de sa carte : calcul des coûts, des prix de vente et de revient ; rédaction et mise en forme d'une carte attractive.
- L'hygiène alimentaire appliquée à la restauration commerciale.
Formation modulaire. Le parcours est établi selon vos besoins et attentes.

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

De 35 à 105 heures

Délai d'accès

1 session par an si effectif suffisant

démarrage en juin

date limite d'inscription

31 mai

dossier d'admission

Pour le dossier d'admission, merci de nous faire parvenir les éléments suivants : cv + courriel avec motivation du projet.

Tarif

1225€ pour 49 heures

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Mise à jour le 20 Février 2025

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Objectifs

Assurer une production culinaire et sa distribution dans le respect des consignes de travail, des règles d'hygiène et de sécurité, de rentabilité, en veillant à satisfaire la clientèle pour occuper un poste de cuisinier dans le secteur de la restauration commerciale, collective (commis de cuisine puis chef de cuisine).

Contenu

Domaine professionnel 
- connaître les produits alimentaires
- gérer l'approvisionnement et le stockage
- maîtriser les techniques  culinaires de base, dans le respect des consignes et des règles d’hygiène et de sécurité
- analyser, controler la qualité de sa production, dresser et valoriser les préparations
- élaborer un menu
- organiser et entretenir son poste de travail dans le respect de la réglementation
- Communiquer en fonction du contact professionnel et en respectant les usages de la profession

Domaine général 
- maîtriser les compétences en français, mathématiques, sciences, anglais nécessaires à la gestion des situations professionnelles

Mise en situation professionnelle (période en entreprise).

Pré-requis

Entretien de motivation accompagné d’un test de positionnement (en fonction des diplômes obtenus)

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Entretiens individuels (en présentiel et/ou à distance) et ateliers collectifs. Préparation à l'entretien avec le jury par simulations. Suivi individualisé et si besoin accompagnement d'un expert pour la relecture et conseil
Entretiens individuels, mises en situation, auto-évaluation
Etude de cas pratiques et apports théoriques
Etude de cas, mises en situations professionnelles, démonstrations

Validation

Certificat d'aptitude professionnelle

Niveau de sortie

Niveau 3 (CAP, BEP,...)

Services valideurs

Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse

Modalités d'évaluation

Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences

Durée Indicative

De 518 à 800 heures

Délai d'accès

1 session par an en septembre

date limite d'inscription

le 30 septembre

dossier d'admission

Pour le dossier d'admission, merci de nous faire parvenir les éléments suivants : cv + courriel avec motivation du projet.

Tarif

9648 € tarif maximum pour un parcours complet

Si apprentissage : tarif selon les coûts contrats établis par France compétences

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37553
 

Durée

Mise à jour le 13 Mars 2025

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Objectifs

- Créer des documents numériques pour faire face à une situation.
- Utiliser des périphériques (imprimante, clé USB,…).

Contenu

- La saisie de données dans un tableur.
- La réalisation de calculs simples : (notes de frais, statistiques, facture, devis, bulletin de commande…)
- La mise en forme de tableau.
- l’Insertion de graphiques simples.
- La mise en page du document (en-têtes et pieds de page, en-tête).
- L’utilisation d’un périphérique.

Pré-requis

- Connaissance de base de l’ordinateur, - Utilisation le clavier et la souris

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

de 14 à 35 heures

Délai d'accès

Entrées et Sorties Permanentes

Tarif

900 € coût maximum de la formation.

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Mise à jour le 17 Février 2023

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Objectifs

Rendre les opérateurs en mesure de comprendre l’organisation d’un système automatisé, le rôle des composants et détecter les dysfonctionnements.
Etre capable de lire des schémas, réaliser les mises en fonctionnement et câblages courants

Contenu

Organisation d’un système automatisé.
Chaine d’acquisition ; étude des principaux capteurs.
Chaîne d’action électropneumatique (distributeurs, vérins).
Distribution de l’air comprimé.
Systèmes de commande, armoires de commande.
Les électro-vannes, capteurs, moteurs et vérins.
Réalisation et lecture de schémas, câblage et mise en fonctionnement de circuits électropneumatiques courants ; Langage GRAFCETTP, programmation GRAFCET sur platines électropneumatiques
Différents types de détection et applications – Capteurs ; distributeurs –Réglages, diagnostics
Partie commande et automates programmables.
Fonctions logiques de base et langage de programmation.
Lecture et analyse de GRAFCET.

Pré-requis

Selon expérience et connaissances préalables du salarié

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

20 heures

Délai d'accès

Entrées et Sorties Permanentes

Tarif

700 € coût pour 35h

Financement

Autres financements
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 7 Juin 2024

Télécharger le PDF

Objectifs

Assurer l'installation, la mise en service, et la maintenance d'une pompe à chaleur.
- Connaître et s’approprier les notions du développement durable dans la construction.

Contenu

Thermodynamique : pression, température, changement d'état.
Les fluides frigorigènes, règlementation.
Principes de fonctionnement de la pompe à chaleur.
Dimensionnement et choix.
Mise en place et raccordement électriques et fluidiques.
Règlementation.
Connaître le développement durable pour agir :
- Les piliers du Développement durable, la notion d’empreinte écologique, et les raisons du réchauffement climatique.
- Les normes et règlementations spécifiques à la construction, l’étanchéité à l’air, les énergies renouvelables.
- les pratiques et gestes nouveaux : choix des matériaux, des énergies, des équipements, économie d’énergie, tri des déchets et valorisation.

Pré-requis

CAP installation thermique, CAP pro élec ou équivalent, ou expérience professionnelles significative dans le domaine.

Publics

Tout public

modalité d'admission

MODALITES D'ACCES

Entretien individuel, CV, Test de positionnement

DELAIS D'ACCES

Entrée Sortie PERMANENTE

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

152 heures

Délai d'accès

1 session à l'automne

1 session au printemps

si effectif suffisant

MODALITÉS D'ADMISSION

Après entretien individuel                                                                                                                                                                                                                                                                                                     Après tests de positionnement

Tarif

2768 € coût maximum de la formation

Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

CPF
Financement individuel

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.

 

Mise à jour le 5 Juin 2024

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Objectifs

A l'issue du module de formation, le stagiaire sera capable de poursuivre le cursus le conduisant au métier de Pisteur secouriste 1er Degré.
Il assurera la sécurité (prévention et entretien), le secours, l'accueil et l'information de la clientèle sur le domaine skiable au sein d'un service des pistes.

Contenu

Une descente d'une dénivelée de 300 mètres sur un parcours varié et sur tout type de neige naturelle.
L'épreuve de descente sur piste est supprimée.

Pré-requis

Être âgé de 18 ans Avoir l'AFPS ou le BNS être titulaire d'une attestation de réussite à un slalom géant (flèche ou Géant de Vermeil).

Publics

Tout public
Jeune de moins de 30 ans
Demandeur d'emploi
Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Admission sur dossier

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Attestation de réussite

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Domaines Skiables de France

Durée Indicative

8 heures

Délai d'accès

PROCHAINES DATES

11 mars 2025 à VALLOIRE

RESULTATS

22-23 avril 2025

INSCRIPTION

 

date limite d'inscription

1 mois et demi avant la date du test

dossier d'admission

+ d'infos : 04 76 70 81 16

Tarif

86€ + prix du forfait

Financement

Financement individuel

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

informations complémentaires

Le test technique est un prérequis pour accéder à la formation pour l’obtention du Brevet National Pisteur Secouriste.

Il se caractérise comme suit :

Une descente d'une dénivelée de 300 à 400 mètres minimum sur un parcours varié et sur tout type de neige, parcours reconnu à l'avance.

Un jury évalue votre capacité à skier sur un parcours hors-piste.

Vous devez obtenir 12/20 de moyenne pour valider le test technique

Les critères de notation

Aisance et Silhouette générale

Vitesse et Changements de rythme

Lecture et choix du terrain

Équilibre et stabilité

Anticipation (comportement sécuritaire)

taux d'abandon

Le taux d'abandon sur les 4 tests techniques de 2023 est de 1%

Mise à jour le 13 Mars 2025

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Objectifs

Utiliser les opérations mathématiques de base (+,-, /, x, %) et la transformation des unités de mesure (m3, ml, m2,…) surface, volume, dans les calculs de données chiffrées.

Contenu

Calcul – Algèbre
Fonction – Analyse
Géométrie
Applications

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée en entrée et sortie permanente

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

Variable

Délai d'accès

Entrées et Sorties Permanentes

Tarif

900€ coût maximum de la formation.

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

Mise à jour le 16 Février 2023

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Objectifs

Être capable de réaliser la mise hors eau de pénétration sur couverture en ardoise.
Assurer l'étanchéité de noues en ardoises su différentes pentes.
Réaliser la couverture de flèche droite ou ronde et de dôme à un ou deux cintres.
A partir de tôles planes zinc, cuivre, plomb réaliser mise en forme et assemblage.
Concevoir et réaliser des motifs en ardoises.
Connaître et s’approprier les notions du développement durable dans la construction.

Contenu

Choix du type d'arêtier, mise hors d'eau normes DTU mise hors d'eau d'une noue (noquets ou tranchis) Noue ronde /ardoises, noues à deux tranchis/ardoises aux clous, noue à un tranchis.
Confection support, réalise traçage, déchange pose d'ardoises/ parties cintrées.
Tracés géométriques, surfaces composées développables, cylindres axes concourants ou obliques, moulures, membrons...
Différents motifs : ogives, losanges, chevrons, borne, carrelage...
Connaître le développement durable pour agir :
- Les piliers du Développement Durable, la notion d’empreinte écologique, et les raisons du réchauffement climatique.
- Les normes et règlementations spécifiques à la construction, l’étanchéité à l’air.
- Les pratiques et les gestes nouveaux : choix des matériaux, économie de matériaux, choix des équipements, tri des déchets et valorisation.

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Tout public

modalité d'admission

MODALITES D'ACCES

Entretien individuel, CV, Test de positionnement

DELAIS D'ACCES

Entrée Sortie PERMANENTE

Modalités de validation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta (article L 6353-1 du code du travail)

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Durée Indicative

245 heures

Délai d'accès

Entrées et Sorties permanentes

MODALITÉS D'ADMISSION

Après entretien individuel                                                                                                                                                                                                                                                                                                     Après tests de positionnement

MODALITÉS D'INSCRIPTIONS

Pour vous préinscrire dans notre établissement Bois et Toit il faut tout d’abord vous rendre sur notre site internet : https://grenoble.compagnonsdutourdefrance.org/

Ensuite cliquez sur « nouvelle candidature » dans l’onglet « préinscription » en haut à droite et laissez-vous guider…

Une fois la démarche validée vous recevrez un mail environ 48 heures plus tard accompagné d'une convocation à venir passer des tests de positionnement dans nos locaux.

Tarif

6125 € coût maximum de la formation

Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Autres financements
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Formation dispensée par notre partenaire

Qualité des plateaux techniques du GRETA DE GRENOBLE

Mise à jour le 23 Mai 2024

Télécharger le PDF

Objectifs

Savoir réaliser un assemblage en respectant le cahier des charges pour obtenir une qualification de la norme NF ISO 9606 (qualification soudeur).

Contenu

Se perfectionner sur les différents procédés retenus pour la qualification (TIG, MIG MAG, Electrode enrobée).
S’approprier l’espace de certification.
Préparer des éprouvettes.
Passer la qualification en présence d’un organisme certificateur.

Pré-requis

Avoir déjà réalisé des assemblages

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Formation individualisée en entrée et sortie permanente

Validation

Certificat de qualification validé par organisme agréé

Services valideurs

Autre structure certificatrice

Modalités d'évaluation

Epreuves finales d'examen

Durée Indicative

35 heures
Durée ajustée selon le besoin

Délai d'accès

Entrée et Sorties Permanentes

Tarif

1225 euros pour un parcours moyen de 35 heures de formation

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

 Eligibilité au compte personnel de formation :
Habilitation Qualification de soudeur suivant la norme NF EN ISO 9606-2
Habilitation Qualification de soudeur suivant la norme NF EN ISO 9606-1

les + de la formation

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 13 Mai 2024

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Objectifs

Mettre en service des systèmes frigorifiques mono-étagés de type monoposte
• Installer un système frigorifique mono-étagé de type monoposte.
• Mettre en service un système frigorifique mono-étagé de type monoposte.

Assurer la maintenance des systèmes frigorifiques mono-étagés de type monoposte et de climatisation
• Vérifier et paramétrer un régulateur ou une interface dédiés aux applications du froid.
• Réaliser la maintenance corrective d'un système frigorifique mono-étagé de type monoposte et de climatisation.
• Réaliser la maintenance préventive d'un système frigorifique mono-étagé de type monoposte et de climatisation.

Assurer la maintenance préventive des installations de froid commercial complexes et centralisées
• Réaliser la maintenance systématique des installations de froid commercial complexes et centralisées.
• Réaliser la maintenance conditionnelle et prévisionnelle des installations de froid commercial complexes et centralisées.

Assurer la maintenance corrective des installations de froid commercial complexes et centralisées
• Diagnostiquer les causes de dysfonctionnement des installations de froid commercial complexes et centralisées à l'aide d'un système de Gestion Technique Centralisée (GTC).
• Diagnostiquer les causes de dysfonctionnement des installations frigorifiques de froid commercial complexes et centralisées.
• Réparer et remettre en service des installations de froid commercial complexes et centralisées.

Contenu

Le technicien d'intervention en froid commercial et climatisation, assure la maintenance préventive et corrective ainsi que l'optimisation énergétique des installations de froid commercial complexes et centralisées, tels que centrales frigorifiques, installations CO2 en cascade ou en booster, groupe de froid à circuit secondaire de refroidissement pour les grandes et moyennes surfaces de ventes et les petits process industriels.

Pré-requis

Niveau scolaire de 3eme, Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan, Test en fonction du niveau scolaire du candidat, Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.

Publics

Tout public

modalité d'admission

MODALITES D'ACCES

Entretien individuel, CV, Test de positionnement

DELAIS D'ACCES

Entrée Sortie PERMANENTE

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Titre professionnel de niveau européen 4

Niveau de sortie

Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)

Services valideurs

Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion

Modalités d'évaluation

Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences

Durée Indicative

820 heures

Délai d'accès

Entrées et Sorties permanentes

MODALITÉS D'ADMISSION

Après entretien individuel                                                                                                                                                                                                                                                                                                     Après tests de positionnement

Tarif

13 940 € coût maximum de la formation

Pour les parcours en apprentissage - tarif selon prise en charge de France Compétences

Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 39437
 

Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.

 

Mise à jour le 27 Février 2025

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Objectifs

Réaliser des installations de chauffage de locaux d’habitation
• Installer en tube cuivre et matériaux de synthèse des émetteurs de chaleur en habitation neuve
• Modifier un réseau de chauffage existant dans des locaux d’habitation
• Installer un générateur de chauffage dans des locaux d’habitation

Réaliser des installations sanitaires de bâtiment
• Installer des appareils sanitaires dans des locaux d’habitation
• Installer des équipements de production d’eau chaude sanitaire dans des locaux d’habitation
• Installer des équipements de renouvellement d’air dans des locaux d’habitation

Contenu

L’installateur thermique et sanitaire réalise des installations de chauffage central; l’installation et le raccordement d’appareils sanitaires, l’installation d’équipements de renouvellement d’air. Il réalise le dépannage d’installations de chauffage central, de production d’eau chaude sanitaire et de VMC.

Pré-requis

Niveau scolaire de 3eme - Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan - Tests en fonction du niveau scolaire du candidat - Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Modalité Entrée Sortie Permanente disponible

Oui

Validation

Titre professionnel de niveau européen 3

Niveau de sortie

Niveau 3 (CAP, BEP,...)

Services valideurs

Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion

Modalités d'évaluation

Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences

Durée Indicative

868 heures en centre,
à préciser après positionnement individuel.

Délai d'accès

Entrées et Sorties permanentes

Tarif

13 888 € coût maximum de la formation
Si formation en apprentissage : tarif selon les coûts contrats établis par France Compétences

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Contrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

-- 

RNCP / RS

Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 35189
 

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.

 

Mise à jour le 13 Mars 2025

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Objectifs

Connaître les besoins de la personne accompagnée, les notions d'équilibre alimentaire.
Appréhender les conséquences des régimes alimentaires et des pathologies sur la prise des repas.
Identifier les risques de déshydratation et de dénutrition.
Identifier son rôle de prévention.
Connaître les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Contenu

1- Les besoins nutritionnels des personnes  accompagnées
- Notions d'équilibre alimentaire : composition et rôle des aliments pour répondre aux besoins de l'organisme
- Répercussion du vieillissement sur les besoins et les risques nutritionnels
- Sensibilisation au repérage de la dénutrition et de la déshydratation
- Prévention et communication de messages nutritionnels

2- Les régimes alimentaires les plus courants chez la personne accompagnée
- Diabétique,
- Sans sel,
- Limité en graisse,
- Mixé,
- Hyperprotidique
- Exemples de menu pour chaque régime
 
3- Conséquences des pathologies sur la prise des repas :
- modification et troubles alimentaires,
- troubles de la déglutition
- prévention des fausses routes

4- Amélioration des temps de repas :
- préparation du temps de repas dans la journée,
- préparation des tables et équipements,
- place et rôle des professionnels pendant ces temps.

5- Les règles d’hygiène et les aspects économiques et écoresponsables
- Hygiène du matériel et des équipements
- Stockage des aliments
- Conservation

 

Pré-requis

Savoir lire et écrire et comprendre les consignes à l'oral et à l'écrit

Publics

Tout public
Jeune de moins de 30 ans
Demandeur d'emploi
Salarié
Travailleur indépendant
Particulier, individuel

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long de la formation.

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

280 euros par participant

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 4 Décembre 2024

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Objectifs

- Identifier les besoins des personnes, les difficultés et la souffrance face à la mort.
- Prendre conscience de son propre regard sur la mort et la fin de vie.
- Gérer ses émotions liées à la fin de vie pour être plus à l'écoute.
- Situer la spécificité du soin dans l'accompagnement des mourants et de leur famille.
- Acquérir les points de repères éthiques.
- Développer une capacité à soutenir psychologiquement des personnes en fin de vie et leur famille.

Contenu

LES CONCEPTS :
- Dimension des soins palliatifs.
- Soins palliatifs et législation.
- Les spécificités gériatriques des soins palliatifs.
- Les derniers instants de la vie.
- La mort.

AUTOUR DE LA PERSONNE :
- Besoins et dignité de la personne.
- Évaluation et prise en charge de la douleur.

ORGANISATION DES SOINS PALLIATIFS :
- l'offre de soin.
- L'équipe pluri professionnelle.
- Les bénévoles.
- Les soins palliatifs à domicile ou en institution.

RÔLE D'ACCOMPAGNEMENT DU PROFESSIONNEL :
- Les principes de l'accompagnement.
- Les facteurs des risques psychosociaux.
- Savoir être et savoir faire du professionnel.
- Le vécu des professionnels et les difficultés.

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

21 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

420 euros par participant

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

formation Accompagnement en fin de vie et soins palliatifs

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 16 Avril 2024

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Objectifs

Prévenir les risques liés à la manutention
Connaître les principes de prévention
Adapter les gestes et postures aux différents environnements
Savoir faire les bons gestes afin de favoriser l’autonomie et la participation des personnes à mobilité réduite
Connaître les différents matériels et aides techniques de manutention, les conditions et techniques d'utilisation

Contenu

1- Ergonomie, gestes et postures
- Principes d’ergonomie, organisation de l’espace de travail
- Gestes et Postures – notions d’anatomie, de biomécanique et de pathologie
- Anatomie du système locomoteur
 
2- Gestes pour mobiliser une personne, mise en pratique en maison pédagogique
Théorie de la gestuelle pour mobiliser un usager sans outillage : ponté Pelvien, translation couchée, roulement dos/côté, transferts, rehaussements, redressement assis / debout
 
3- Mobilisation d'usager avec utilisation d'outillages, mises en situation en appartement pédagogique : théorie de la gestuelle pour mobiliser un usager avec outillage, drap de glissement, le lève-Personne, le verticalisateur ...

Pré-requis

Professionnel de l'intervention auprès de personnes dépendantes.

Publics

Tout public
Jeune de moins de 30 ans
Demandeur d'emploi
Salarié
Travailleur indépendant
Particulier, individuel

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Etude de cas, mises en situations professionnelles, démonstrations

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long de la formation.

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

280 euros par participant

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 13 Mars 2025

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Objectifs

- Actualiser ses connaissances sur les matériels, les produits et les surfaces pour utiliser les produits ménagers de manière rationnelle et écoresponsable.
- Maîtriser les techniques de base de l'entretien des locaux.
- Organiser son travail de manière efficace et cohérente.
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et d'ergonomie.
- Actualiser ses connaissances sur les différents types de textiles.
- Maîtriser les techniques de base de l'entretien du linge.
- Inscrire sa pratique dans un souci de développement durable en respectant les règles de sécurité.

Contenu

- La posture professionnelle.
- Les produits d'entretien ménager courants.
- Sensibilisation à l'usage des produits naturels ou biologiques.
- Identification des principaux pictogrammes de représentation des produits et textiles.
- Rappel des règles et mesures.
- Les techniques de bases de l'entretien des locaux et leur application aux différents espaces de vie et supports.
- Modes opératoires et mises en situation.
- Sécurité / Hygiène / Ergonomie.
- Les différents types de textile.
- Les différentes techniques d'entretien du linge.
- Utilisation et entretien du matériel : les règles de sécurité à respecter.

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Jeune de moins de 30 ans
Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

280 euros par participant

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 16 Avril 2024

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Objectifs

- Comprendre l'origine des symptômes psycho- comportementaux dans la maladie d'Alzheimer.
- Adopter les bonnes pratiques professionnelles face à ces troubles du comportement.
- Savoir pallier les difficultés quotidiennes des maladie d'Alzheimer et syndromes apparentés en équipe collégiale.

Contenu

- Le tableau clinique de la maladie d'Alzheimer.
- Les manifestations et la prise en charge de ces troubles cognitifs dans la vie quotidienne.
- La prise en charge non médicamenteuse des principaux troubles du comportement.
- Les troubles psycho-comportementaux.
- Prise en charge adaptée des patients atteints de la maladie d'Alzheimer.
- Les répercussions des troubles comportementaux sur l'aidant naturel et professionnel.

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

280 euros par participant

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 16 Avril 2024

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Objectifs

- Définir les besoins d'hygiène de toute personne en tenant compte de ses capacités, ses références culturelles et ses habitudes de vie.
- Différencier l'aide à la toilette du soin d'hygiène.
- Acquérir les gestes professionnels de l'aide à la toilette en prenant compte de la dimension relationnelle.
- Assurer confort et sécurité avant, pendant et après une aide à la toilette.
- Favoriser le maintien de l'autonomie.
- Être bientraitant et respecter la dignité de la personne.
- Réfléchir à sa pratique.

Contenu

- La connaissance des publics.
- La pudeur, le corps vieillissant, la nudité.
- Les produits d'hygiène et de soins courants
- L'aménagement de l'espace, la protection des personnes (gestes et postures).
- Les règles d'hygiène pour la personne aidée et le personnel aidant.
- Les techniques d'hygiène corporelle.
- Les soins annexes.
- L'aide à l'habillage et au déshabillage.
- La prévention d'escarres.
- La transmission.

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Jeune de moins de 30 ans
Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Validation

Attestation de fin de formation

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

21 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

420 euros par participant

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 20 Février 2025

Télécharger le PDF

Objectifs

- Approfondir les connaissances sur la vieillesse, le vieillissement et le parcours des âges.
- Comprendre et prendre en charge le comportement de la personne âgée afin d'être à même de l'accompagner.
- Appréhender la dimension pluridisciplinaire et pluri professionnelle des prises en charge.
- Maintenir une relation de qualité avec la personne et la famille.
- Prendre du recul et adopter la juste distance professionnelle.

Contenu

- Les manifestations de l'avancée en âge au niveau physiologique et psychologique.
- Les incidences du vieillissement sur la vie personnelle familiale et sociale des personnes âgées.
- Conséquences du vieillissement.
- La posture professionnelle face aux difficultés des personnes et de leurs familles.

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Jeune de moins de 30 ans
Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

280 euros par participant

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 16 Avril 2024

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Objectifs

- Sensibiliser les intervenants auprès des différents publics à domicile ou en structure aux notions de bientraitance.
- Construire une vision commune sur les concepts de la bientraitance, la vie en collectivité, le "placement" et le vieillissement des personnes.
- Développer ses connaissances sur les approches de la bientraitance et l'évolution des soins.
- Développer des pratiques de bientraitance.
- Analyser, partager et faire évoluer ses pratiques de bientraitance avec d'autres professionnels pour optimiser les soins.
- Développer et installer une culture de bientraitance au sein d'une équipe soignante

Contenu

- Le cadre législatif et déontologique des approches de la bientraitance
- Les besoins de la personne âgée
- L'évolution des pratiques de bientraitance
- La pratique professionnelle au sein d'une équipe
- L'évaluation de la démarche de bientraitance

Pré-requis

Aucun prérequis

Publics

Jeune de moins de 30 ans
Salarié
Travailleur indépendant

modalité d'admission

Après entretien
Après test

Modalités pédagogiques

Formation individualisée accompagnée

Validation

Attestation de fin de formation

Services valideurs

Le Greta délivre une attestation des acquis

Modalités d'évaluation

Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta

Durée Indicative

21 heures

Délai d'accès

1 à 2 sessions par an sous réserve d'un nombre de candidat suffisant

date limite d'inscription

1 mois avant le démarrage de la session

Tarif

420 euros par participant

Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

LES + DE LA FORMATION

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

Mise à jour le 20 Février 2025

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Objectifs

- Identifier les grands principes de la réglementation en relation avec la restauration commerciale.
- Analyser les risques liés à une insuffisance d’hygiène en restauration commerciale.
- Mettre en œuvre les principes de l’hygiène en restauration commerciale.

Contenu

- Aliments et risques pour le consommateur : introduction aux notions de dangers et de risques microbiens et autres dangers.
- Réglementation communautaire et nationale : paquet hygiène, traçabilité, gestion des non conformités, BPH, HACCP, contrôles officiels, etc.
- Plan de maitrise sanitaire PMS, GBPH
 

Pré-requis

Avoir un projet professionnel en restauration

Publics

Tout public

modalité d'admission

Après entretien

Modalités pédagogiques

Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques

Validation

Attestation réglementaire

Niveau de sortie

Sans équivalence de niveau

Services valideurs

Le Greta délivre l’attestation officielle pour laquelle il est habilité sous agrément de la DRAAF

Modalités d'évaluation

Epreuves finales d'examen

Durée Indicative

14 heures

Délai d'accès

3 à 4 sessions par an et à la demande si effectif suffisant

1 en septembre - 1 en juin à minima

date limite d'inscription

1 semaine avant la session

dossier d'admission

Pour le dossier d'admission, merci de nous faire parvenir les éléments suivants : cv + courriel avec motivation du projet.

Tarif

350€ pour 14 heures

Financement

Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité

Accessibilité

Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.

A noter

- Utilisation du Guide de Bonnes Pratiques d’Hygiène du secteur d’activité concerné.
- Exploitation de ressources pédagogiques variées : guides BPH, textes réglementaires, études de cas, partages de pratiques, visite de cuisine collective.
- Livret de formation remis au cours de la formation reprenant les notions fondamentales abordées en formation et les textes réglementaires.

les + de la formation

Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants

 

Mise à jour le 20 Février 2025

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