Objectifs
Devenir un manager d’unité marchande capable :
- de piloter l’offre produits et de maintenir l’unité marchande attractive,
- de gérer les stocks et d’optimiser les ventes,
- de gérer et animer une équipe, d’accompagner la performance individuelle de chaque collaborateur,
- d’assurer la gestion financière et économique et contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux et budgétaires et à l’optimisation du rendement économique et financier de l’unité marchande.
Contenu
CCP1 : Développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
- Gérer l'approvisionnement de l'unité marchande,
- Piloter l'offre produits de l'unité marchande,
- Réaliser le marchandisage de l'unité marchande,
- Développer les ventes de services et de produits de l'unité marchande en prenant en compte le parcours d'achat omnicanal.
CCP2 : Optimiser la performance économique et la rentabilité financière de l'unité marchande
- Établir les prévisions économiques et financières de l'unité marchande,
- Analyser les résultats économiques, financiers et bâtir les plans d'actions pour atteindre les objectifs de l'unité marchande.
CCP3 : Manager l'équipe de l'unité marchande
- Recruter et intégrer un collaborateur de l’unité marchande,
- Planifier et coordonner l'activité de l'équipe de l’unité marchande,
- Accompagner la performance individuelle,
- Animer l’équipe de l’unité marchande,
- Conduire et animer un projet de l’unité marchande.
Pré-requis
Attester d’un niveau 4 dans le domaine tertiaire avec une expérience professionnelle en commerce, Bonnes capacités relationnelles - Bonne résistance physique, Méthode et organisation.
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 5 (BTS ou DUT)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
650 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
Commentaire sur la durée :
650 heures en centre de formation en moyenne, variable selon positionnement et objectifs.
--
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 38676
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Management de magasin de détail
Management/gestion de rayon produits alimentaires
Management de département en grande distribution
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Mise à jour le 27 Mars 2024
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GRETA ARDÈCHE DRÔME (Voir la fiche)
GRETA ARDÈCHE DRÔME
37-39 Rue Barthélemy de Laffemas - BP 26
26901
VALENCE Cedex1
Tél : 0475823790
Courriel : contact@greta-ardechedrome.fr
GRETA NORD ISERE (Voir la fiche)
GRETA NORD ISERE
Le Transalpin 2
33 avenue d'Italie
38307
BOURGOIN-JALLIEU
Tél : 0474280486
Courriel : gretanisere@ac-grenoble.fr
Objectifs
- Avoir un discours impactant qui tient l'audience captive en utilisant la technique narrative.
- Faire passer un message de manière courte et originale, en influant sur les croyances et en jouant sur l'émotion grâce à une histoire vécue.
- Prendre la parole avec aisance devant un auditoire et savoir fédérer son auditoire.
Contenu
- Le message à transmettre
- Exemples
- Quelles histoires raconter selon la situation
- Les 4 styles
- Outils et techniques
- Exercices
Pré-requis
Être un acteur du développement de son territoire amené à s’exprimer régulièrement en public.
Publics
Elus
Validation
Services valideurs
Greta Ardèche Drôme
Modalités d'évaluation
Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
Durée Indicative
de 7 à 14 heures.
Tarif
Consulter le Greta
A noter
Commentaires sur la durée :
À votre convenance, 7h ou 14h à répartir selon vos disponibilités (journée, demi-journée ou tranches de 2h).
Commentaires sur la méthode pédagogique :
Sur site ou au GRETA Ardèche Drôme -
La méthode est basée sur un mix d’apports théoriques, de supports visuels et d’exercices pratiques individuels.
Chaque stagiaire bénéficiera en outre d’un accompagnement individuel par le coach-formateur mettant l’accent sur ses points d’amélioration spécifiques.
Mise à jour le 8 Février 2022
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Objectifs
- Savoir utiliser les réseaux sociaux comme un outil efficace pour informer, communiquer et convaincre.
- De la e-réputation à la campagne électorale sur le web, Facebook, Twitter et Instagram deviendront votre porte voix et un atout et un allié incontournables pour concerner et sensibiliser toutes les générations.
Contenu
- L’identité numérique et la e-réputation
- Quelle stratégie de communication sur quels réseaux ?
- Quoi écrire et quand ?
- Les bonnes pratiques
- Communication avec les citoyens, gérer sa communauté
Pré-requis
Être un acteur du développement de son territoire amené à s’exprimer régulièrement en public.
Publics
Elus
Validation
Services valideurs
Greta Ardèche Drôme
Modalités d'évaluation
Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
Durée Indicative
De 7 à 14 heures
Tarif
Consulter le Greta
A noter
Commentaires sur la durée :
À votre convenance, 7h ou 14h à répartir selon vos disponibilités (journée, demi-journée ou tranches de 2h).
Commentaires sur la méthode pédagogique :
Sur site ou au GRETA Ardèche Drôme -
La méthode est basée sur un mix d’apports théoriques, de supports visuels et d’exercices pratiques individuels.
Chaque stagiaire bénéficiera en outre d’un accompagnement individuel par le coach-formateur mettant l’accent sur ses points d’amélioration spécifiques.
Mise à jour le 8 Février 2022
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Objectifs
- Connaître les codes et les techniques à maîtriser afin de présenter au mieux son programme.
- Savoir capter l'attention pour vendre une idée. Délivrer un message par un discours clair, rapide et efficace.
- Transformer son message politique en éléments de langages concrets et adaptables au quotidien de ses interlocuteurs pour qu'ils les reprennent et deviennent vos ambassadeurs.
Contenu
- La stratégie à réaliser en amont du pitch - le message à transmettre.
- Principes de la technique du pitch.
- Les différents formats de pitch.
- Les bons réflexes selon l’interlocuteur.
- Les différents genres et leur impact sur la présentation à réaliser.
- Exercices et cas pratiques.
Pré-requis
Être un acteur du développement de son territoire amené à s’exprimer régulièrement en public.
Publics
Elus
Validation
Services valideurs
Greta Ardèche Drôme
Modalités d'évaluation
Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
Durée Indicative
de 7 à 14 heures
Tarif
Consulter le Greta
A noter
Commentaires sur la durée :
À votre convenance, 7h ou 14h à répartir selon vos disponibilités (journée, demi-journée ou tranches de 2h).
Commentaires sur la méthode pédagogique :
Sur site ou au GRETA Ardèche Drôme -
La méthode est basée sur un mix d’apports théoriques, de supports visuels et d’exercices pratiques individuels.
Chaque stagiaire bénéficiera en outre d’un accompagnement individuel par le coach-formateur mettant l’accent sur ses points d’amélioration spécifiques.
Mise à jour le 8 Février 2022
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Objectifs
- Apprendre à communiquer sur ses actions, savoir réagir à l'actualité et transmettre son message grâce à la presse.
- Vous maitriserez et ne subirez plus les interviews et les sollicitations des journalistes qui deviendront votre allié dans la transmission de votre message. Vous pourrez à chaque réponse d'un journaliste intégrer un élément de votre message et de votre projet.
Contenu
- Fonctionnement et attente des médias, des journalistes, des rédactions.
- Préparation de son kit media.
- Le message à transmettre.
- Savoir organiser un rendez-vous presse (conférence de presse, déplacement presse, interview, séance photo).
- L’interview : comment, où, pour qui ? (Télé, radio, presse écrite)
- Bonnes pratiques.
- Exercices et cas pratiques : la communication dans l’imprévu, quoi dire et comment gérer les situations de crise.
- Conseils, accompagnement, suivi, mise en place
Pré-requis
Être un acteur du développement de son territoire amené à s’exprimer régulièrement en public.
Publics
Elus
Validation
Services valideurs
Greta Ardèche Drôme
Modalités d'évaluation
Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
Durée Indicative
de 7 à 14 heures
Tarif
Consulter le Greta
A noter
Commentaires sur la durée :
À votre convenance, 7h ou 14h à répartir selon vos disponibilités (journée, demi-journée ou tranches de 2h).
Commentaires sur la méthode pédagogique :
Sur site ou au GRETA Ardèche Drôme -
La méthode est basée sur un mix d’apports théoriques, de supports visuels et d’exercices pratiques individuels.
Chaque stagiaire bénéficiera en outre d’un accompagnement individuel par le coach-formateur mettant l’accent sur ses points d’amélioration spécifiques.
Mise à jour le 8 Février 2022
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Objectifs
En aménagement de l'environnement et en urbanisme, le géomètre est celui qui possède une vision globale de l'occupation technique et juridique du sol.
Il mesure la terre, au sens strict du terme. Il calcule, délimite, représente et estime le terrain du futur ouvrage. Sur place, à l'aide d'instruments, il relève les niveaux d'altitude du sol et en décrit les caractéristiques ; il peut aussi détecter les réseaux divers. Il crée ensuite des plan numériques et des maquettes 3D grâce au traitement informatique des données ; il connait la modélisation numérique du bâtiment (BIM).
Le diplômé possède des connaissances en topographie, en droit foncier. Sa formation économique lui permet d'aider l'expert à formuler des avis sur les problèmes fonciers ou d'aménagement. Il est à même d'assurer la gestion d'une équipe ou d'un chantier de topographie.
Contenu
-Connaissances topographiques
-Traitement numérique
-Traitement graphique
-Domaines d’intervention du géomètre
-Droit professionnel
-Economie gestion
-Culture générale et expression
-Anglais
-Mathématiques
-Sciences
Pré-requis
Etre titulaire d’un titre ou d’un diplôme de niveau IV (bac) minimum dans le domaine du bâtiment ou filière scientifique
Publics
Tout public
Jeune de moins de 30 ans
Validation
Niveau de sortie
Niveau 5 (BTS ou DUT)
Services valideurs
Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
1 400h sur 2 ans.
Tarif
Consulter le Greta
A noter
Complément sur la durée :
35h semaine Alternance 3 semaines en formation, 3 semaines en entreprise.
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37707
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Géomètre-topographe
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Mise à jour le 1 Juillet 2024
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GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE (Voir la fiche)
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE
9 rue des Marroniers
74100
ANNEMASSE
Tél : 0450439181
Courriel : contact@greta73-74.fr
Objectifs
- Etudier la réalisation d’un bijou à partir d’une demande ou d’un projet et proposer des solutions adaptées.
- Concevoir, réaliser, transformer ou réparer des produits de bijouterie-joaillerie en autonomie
- Assurer les relations avec la clientèle, proposer et conseiller une solution artistique
Contenu
Arts appliqués/ Culture artistique
• Histoire de l’Art du bijou
• Moyens de traduction et d’expression plastique
• Techniques d’expression graphique
• Réalisation de maquette couleur de présentation du bijou ou du joyau en vraie grandeur
Enseignement technologique et professionnel
• Les différentes opérations de fabrication, réparation, restauration, de montage et d’assemblage, de finition, de contrôle
• Procédés de mise au point esthétique et technique
• Processus de coupe, découpe, mise en forme, assemblage, ajustage
Les matériaux et les produits:
• les métaux précieux et leurs alliages, les gemmes, les perles, les matériaux divers...
Construction et dessin industriel
Gestion / Connaissance de l’entreprise
Enseignement général selon les acquis
Pré-requis
Etre titulaire du CAP ART ET TECHNIQUES DE LA BIJOUTERIE JOAILLERIE OPTION BIJOUTERIE
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)
Services valideurs
Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
935 heures en centre 1987 heures en entreprise
Tarif
Consulter le Greta.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 38649
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Bijoutier/ère-joaillier/ère
Orfèvre
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Mise à jour le 1 Juillet 2024
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GRETA ARDÈCHE DRÔME (Voir la fiche)
GRETA ARDÈCHE DRÔME
37-39 Rue Barthélemy de Laffemas - BP 26
26901
VALENCE Cedex1
Tél : 0475823790
Courriel : contact@greta-ardechedrome.fr
Objectifs
L’installateur thermique implante, équipe et pose des équipements de chauffage pour maisons individuelles, immeubles, bâtiments industriels. En veillant au respect des règles de sécurité, il installe des chaudières, émetteurs de chaleur, de la VMC, des panneaux solaires, des régulateurs, selon les plans fournis et consignes. Il met en œuvre une procédure de maintenance préventive
Ces installations doivent permettre d’apporter le confort aux utilisateurs tout en préservant l’environnement et en économisant l’énergie.
Contenu
Unité N°1 : Etude et préparation d’une intervention. Dossier technique, dessin lecture de plans y compris numériques, matériels et outillage professionnel, étude d’installations
Unité N°2 : Réalisation d’un ouvrage courant. Installation, raccordement de système de chauffage, façonnage de l’acier et du cuivre, réalisation de réseaux sanitaires et réseaux de chauffage. Raccordement électrique.
Unité N°3 : réalisation de travaux spécifiques. Mise en service, procédure de maintenance préventive, action de maintenance corrective.
Sécurité, étanchéité à l’air.
Préparation à l’habilitation électrique, au SST
Pré-requis
Niveau 4ème ou expérience professionnelle dans les métiers de l'électricité ou du génie climatique
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
600 à 1000 heures
Tarif
Consulter le Greta
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 38306
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Installation d'équipements sanitaires et thermiques
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Mise à jour le 1 Juillet 2024
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GRETA ARDÈCHE DRÔME (Voir la fiche)
GRETA ARDÈCHE DRÔME
37-39 Rue Barthélemy de Laffemas - BP 26
26901
VALENCE Cedex1
Tél : 0475823790
Courriel : contact@greta-ardechedrome.fr
Objectifs
- Réaliser des travaux d'installation de réseaux d'énergie en basse tension et des équipements en courants forts.
- Installer les réseaux de communication et les équipements en courants faibles, tel que matériels de sûreté (l'intrusion, l'incendie, le contrôle d'accès), les équipements automatisés et communicants (ouvertures et éclairages) dans les bâtiments d'habitation ainsi que tertiaires.
- Réaliser des travaux de rénovation, d'extension d'installations, de mise en sécurité dans les bâtiments d'habitation existants.
- Installer des équipements et solutions d'efficacité énergétique dans les bâtiments d'habitation ainsi que tertiaires (générateur photovoltaïque, borne de recharge de véhicule électrique, solution de mesure de consommation).
- Intervenir sur les systèmes de commande et de protection de moteurs dans les bâtiments
Contenu
Bloc de compétences 1 : Installer les réseaux d'énergie et les équipements en courants forts dans les bâtiments
- Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les parties privatives des bâtiments d'habitation,
- Procéder aux autocontrôles et à la mise en service de l'installation électrique dans les parties privatives des bâtiments d'habitation,
- Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les parties communes des bâtiments d'habitation,
- Procéder à la mise en sécurité de l'installation électrique des bâtiments d'habitation existants,
- Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les bâtiments à usage autre que d'habitation.
Bloc de compétence 2 : Installer les réseaux de communication, les équipements en courants faibles et solutions d'efficacité énergétique dans les bâtiments
- Installer des réseaux de communication dans un bâtiment à usage d'habitation et autres,
- Installer des équipements de sûreté et de sécurité dans un bâtiment à usage d'habitation et autres,
- Installer des équipements d'automatisme et de confort dans un bâtiment à usage d'habitation et autres,
- Installer des équipements et solutions d'efficacité énergétique dans un bâtiment à usage d'habitation et autres.
Pré-requis
Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan - Test en fonction du niveau scolaire du candidat - Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.
Publics
Tout public
modalité d'admission
MODALITES D'ACCES
Entretien individuel, CV, Test de positionnement
DELAIS D'ACCES
Entrée Sortie PERMANENTE
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Modalité Entrée Sortie Permanente disponible
Oui
Validation
Titre professionnel de niveau européen 3
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
De 588 à 788 heures en centre,
210 heures en entreprise.
Délai d'accès
Formation en Entrées et Sorties Permanentes
Modalités D'ADMISSION
Après entretien individuel Après tests de positionnement
Tarif
11 820 € coût maximum de la formation.
Si formation apprentissage : tarif selon les coûts contrats établis par France compétences
Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet
Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.
Financement
Contrat d'apprentissageContrat de professionnalisation
CPF
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37442
LES + DE LA FORMATION
Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants
Complément sur les méthodes et outils pédagogiques
les parcours peuvent être individualisé.
Intervenants
Formateurs spécialisés
Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Les différents secteurs d’activités concernés sont principalement :
• bâtiments d’habitation : maison individuelle et immeuble collectif d’habitation ;
• bâtiments à usage tertiaire (commerces, bureaux, santé, enseignement, infrastructures collectives destinées aux sports, aux loisirs, cafés/hôtels/restaurants, et établissements destinés à recevoir du public),
• bâtiments à usage artisanal
• bâtiments à usage industriel (en excluant le contrôle commande industriel)
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2023
TAUX DE RÉUSSITE
91% de taux de réussite
TAUX DE SATISFACTION
95% de stagiaires sont satisfaits
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
86% après 6 mois
Mise à jour le 26 Février 2025
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Greta GRENOBLE
Centre Permanent du Bâtiment
75 bis avenue Rhin et Danube
38100
GRENOBLE
Responsable Formation filière Génie Electrique
Tél : 04 76 84 20 60
Objectifs
- Réaliser des travaux d'installation de réseaux d'énergie en basse tension et des équipements en courants forts.
- Installer les réseaux de communication et les équipements en courants faibles, tel que matériels de sûreté (l'intrusion, l'incendie, le contrôle d'accès), les équipements automatisés et communicants (ouvertures et éclairages) dans les bâtiments d'habitation ainsi que tertiaires.
- Réaliser des travaux de rénovation, d'extension d'installations, de mise en sécurité dans les bâtiments d'habitation existants.
- Installer des équipements et solutions d'efficacité énergétique dans les bâtiments d'habitation ainsi que tertiaires (générateur photovoltaïque, borne de recharge de véhicule électrique, solution de mesure de consommation).
- Intervenir sur les systèmes de commande et de protection de moteurs dans les bâtiments
Contenu
Bloc de compétences 1 : Installer les réseaux d'énergie et les équipements en courants forts dans les bâtiments
- Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les parties privatives des bâtiments d'habitation,
- Procéder aux autocontrôles et à la mise en service de l'installation électrique dans les parties privatives des bâtiments d'habitation,
- Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les parties communes des bâtiments d'habitation,
- Procéder à la mise en sécurité de l'installation électrique des bâtiments d'habitation existants,
- Installer des réseaux d'énergie et des équipements électriques en courants forts dans les bâtiments à usage autre que d'habitation.
Bloc de compétence 2 : Installer les réseaux de communication, les équipements en courants faibles et solutions d'efficacité énergétique dans les bâtiments
- Installer des réseaux de communication dans un bâtiment à usage d'habitation et autres,
- Installer des équipements de sûreté et de sécurité dans un bâtiment à usage d'habitation et autres,
- Installer des équipements d'automatisme et de confort dans un bâtiment à usage d'habitation et autres,
- Installer des équipements et solutions d'efficacité énergétique dans un bâtiment à usage d'habitation et autres.
Pré-requis
Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan - Test en fonction du niveau scolaire du candidat - Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
De 588 à 788 heures en centre,
210 heures en entreprise.
Tarif
Consulter le GRETA.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37442
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Les différents secteurs d’activités concernés sont principalement :
• bâtiments d’habitation : maison individuelle et immeuble collectif d’habitation ;
• bâtiments à usage tertiaire (commerces, bureaux, santé, enseignement, infrastructures collectives destinées aux sports, aux loisirs, cafés/hôtels/restaurants, et établissements destinés à recevoir du public),
• bâtiments à usage artisanal
• bâtiments à usage industriel (en excluant le contrôle commande industriel)
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Mise à jour le 15 Novembre 2024
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GRETA ARDÈCHE DRÔME (Voir la fiche)
GRETA ARDÈCHE DRÔME
37-39 Rue Barthélemy de Laffemas - BP 26
26901
VALENCE Cedex1
Tél : 0475823790
Courriel : contact@greta-ardechedrome.fr
GRETA DE GRENOBLE (Voir la fiche)
GRETA DE GRENOBLE
Lycée Vaucanson
27 rue Anatole France
38030
GRENOBLE
Tél : 0476332740
Courriel : greta.grenoble.contacts@ac-grenoble.fr
GRETA NORD ISERE (Voir la fiche)
GRETA NORD ISERE
Le Transalpin 2
33 avenue d'Italie
38307
BOURGOIN-JALLIEU
Tél : 0474280486
Courriel : gretanisere@ac-grenoble.fr
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE (Voir la fiche)
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE
9 rue des Marroniers
74100
ANNEMASSE
Tél : 0450439181
Courriel : contact@greta73-74.fr
Objectifs
Procéder à l'équipement d'une installation électrique
• Equiper un bâtiment de ses réseaux d'énergie et de ses équipements en courants forts
• Equiper un bâtiment de ses réseaux de communication et de ses équipements en courants faibles
• Equiper un bâtiment de solutions en matière d'efficacité énergétique
• Equiper un système de contrôle-commande industriel
Procéder aux autocontrôles, à la mise en service, aux contrôles qualité et à la maintenance d'une installation électrique
• Procéder aux autocontrôles et à la maintenance d'une installation électrique basse tension
• Procéder à l'analyse qualité d'un réseau de distribution électrique basse tension lors d'un bilan énergétique ou de maintenance de l'installation
• Procéder à la mise en service et à la maintenance des équipements et des matériels électriques communicants ou connectés dans un bâtiment
• Procéder à la mise en service et à la maintenance d'un système de contrôle-commande industriel
Déterminer les matériels électriques lors de modification ou d'optimisation d'une installation électrique
• Déterminer les matériels électriques lors de modification ou de mise à niveau d'une installation électrique d'un immeuble collectif d'habitation
• Déterminer les matériels électriques lors de modification ou de mise à niveau d'une installation électrique d'un local professionnel
• Déterminer les matériels électriques lors de la mise à niveau d'une installation électrique d'un bâtiment en matière d'efficacité énergétique
• Déterminer les matériels électriques lors de modification ou de mise à niveau d'un système de contrôle-commande industriel
Contenu
Le technicien d'équipement et d'exploitation en électricité réalise des opérations d'équipement, de vérification, de mise en service, de contrôles qualité, de maintenance et de modification d'installation électrique principalement dans des bâtiments tertiaires et industriels.
Sensible aux évolutions croissantes de la technicité dans l'emploi et aux exigences toujours plus fortes des clients, le technicien effectue des travaux courants, variés et diversifiés. Il maîtrise la résolution de problème et est responsable du travail fourni.
Pré-requis
Niveau scolaire de 3eme - Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématique et lecture de plan - Test en fonction du niveau scolaire du candidat - Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.
Publics
Tout public
modalité d'admission
MODALITES D'ACCES
Entretien individuel, CV, Test de positionnement
DELAIS D'ACCES
Entrée Sortie PERMANENTE
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Modalité Entrée Sortie Permanente disponible
Oui
Validation
Titre professionnel de niveau européen 4
Niveau de sortie
Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
980 heures
dont 770 h en centre et 210 h en entreprise.
Délai d'accès
Entrées et Sorties permanentes
MODALITÉS D'ADMISSION
Après entretien individuel Après tests de positionnement
Tarif
11 550 € coût maximum de la formation
Si formation apprentissage : tarif selon les coûts contrats établis par France compétences
Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet
Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.
Financement
Autres financementsContrat d'apprentissage
Contrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37446
LES + DE LA FORMATION
Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants
Complément sur le Public
Demandeurs d'emploi disposant d'une 1ere expérience dans le domaine du bâtiment - Salariés - Personnes en reconversion professionnelle
Complément sur les méthodes et outils pédagogiques
Individualisation des parcours
Intervenants
Formateurs spécialisés
Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
• Entreprises d'installation électrique (majors, PME, artisanales)
• Agences de travail temporaire
• Services travaux neufs de sites industriels tels que les usines, les unités de production
• Entreprises et les services de maintenance des bâtiments tertiaires et industriels
• Entreprises de construction et d'installation de machine industrielle
• Entreprises d'installation ou d'exploitation de systèmes EnR (photovoltaïque, hydrogène, etc.)
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2024
TAUX DE RÉUSSITE
95% de taux de réussite
TAUX DE SATISFACTION
87% de stagiaires sont satisfaits
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
80% après 6 mois
TAUX D'INSERTION DANS LE DOMAINE
80% après 6 mois
Mise à jour le 27 Février 2025
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Greta GRENOBLE
Centre Permanent du Bâtiment
75 bis avenue Rhin et Danube
38100
GRENOBLE
Responsable Formation filière Génie Electrique
Tél : 04 76 84 20 60
Objectifs
Procéder à l'équipement d'une installation électrique
• Equiper un bâtiment de ses réseaux d'énergie et de ses équipements en courants forts
• Equiper un bâtiment de ses réseaux de communication et de ses équipements en courants faibles
• Equiper un bâtiment de solutions en matière d'efficacité énergétique
• Equiper un système de contrôle-commande industriel
Procéder aux autocontrôles, à la mise en service, aux contrôles qualité et à la maintenance d'une installation électrique
• Procéder aux autocontrôles et à la maintenance d'une installation électrique basse tension
• Procéder à l'analyse qualité d'un réseau de distribution électrique basse tension lors d'un bilan énergétique ou de maintenance de l'installation
• Procéder à la mise en service et à la maintenance des équipements et des matériels électriques communicants ou connectés dans un bâtiment
• Procéder à la mise en service et à la maintenance d'un système de contrôle-commande industriel
Déterminer les matériels électriques lors de modification ou d'optimisation d'une installation électrique
• Déterminer les matériels électriques lors de modification ou de mise à niveau d'une installation électrique d'un immeuble collectif d'habitation
• Déterminer les matériels électriques lors de modification ou de mise à niveau d'une installation électrique d'un local professionnel
• Déterminer les matériels électriques lors de la mise à niveau d'une installation électrique d'un bâtiment en matière d'efficacité énergétique
• Déterminer les matériels électriques lors de modification ou de mise à niveau d'un système de contrôle-commande industriel
Contenu
Le technicien d'équipement et d'exploitation en électricité réalise des opérations d'équipement, de vérification, de mise en service, de contrôles qualité, de maintenance et de modification d'installation électrique principalement dans des bâtiments tertiaires et industriels.
Sensible aux évolutions croissantes de la technicité dans l'emploi et aux exigences toujours plus fortes des clients, le technicien effectue des travaux courants, variés et diversifiés. Il maîtrise la résolution de problème et est responsable du travail fourni.
Pré-requis
Niveau scolaire de 3eme - Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématique et lecture de plan - Test en fonction du niveau scolaire du candidat - Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Epreuve orale avec un jury
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
980 heures
dont 770 h en centre et 210 h en entreprise.
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37446
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
• Entreprises d'installation électrique (majors, PME, artisanales)
• Agences de travail temporaire
• Services travaux neufs de sites industriels tels que les usines, les unités de production
• Entreprises et les services de maintenance des bâtiments tertiaires et industriels
• Entreprises de construction et d'installation de machine industrielle
• Entreprises d'installation ou d'exploitation de systèmes EnR (photovoltaïque, hydrogène, etc.)
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Mise à jour le 6 Mai 2024
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GRETA DE GRENOBLE (Voir la fiche)
GRETA DE GRENOBLE
Lycée Vaucanson
27 rue Anatole France
38030
GRENOBLE
Tél : 0476332740
Courriel : greta.grenoble.contacts@ac-grenoble.fr
GRETA NORD ISERE (Voir la fiche)
GRETA NORD ISERE
Le Transalpin 2
33 avenue d'Italie
38307
BOURGOIN-JALLIEU
Tél : 0474280486
Courriel : gretanisere@ac-grenoble.fr
Objectifs
Le test Bright garantit le niveau des apprenants en langue italienne.
Développer ses compétences linguistiques en italien : grammaire, structure et compréhension orale en vue d'obtenir un bon score au test.
Se familiariser avec le test.
Travailler rapidement et attentivement.
Enrichir son vocabulaire.
Contenu
- Présentation de l'épreuve, les différentes parties du test, conseils utiles "comment éviter les pièges".
- Préparation adaptée au niveau visé.
- Validation finale : passage du Bright Language
Pré-requis
Niveau A1 du CECRL
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Bright Language
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Durée Indicative
21 heures
Tarif
Consulter le GRETA
Mise à jour le 11 Janvier 2022
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Objectifs
Le test Bright garantit le niveau des apprenants en langue Chinoise.
Développer ses compétences linguistiques en chinois : grammaire, structure et compréhension orale en vue d'obtenir un bon score au test.
Se familiariser avec le test.
Travailler rapidement et attentivement.
Enrichir son vocabulaire.
Contenu
- Présentation de l'épreuve, les différentes parties du test, conseils utiles "comment éviter les pièges".
- Préparation adaptée au niveau visé.
- Validation finale : passage du Bright Language
Pré-requis
Niveau A1 du CECRL
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Bright Language
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Durée Indicative
21 heures
Tarif
Consulter le GRETA
Mise à jour le 11 Janvier 2022
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Objectifs
Le test BLISS garantit le niveau des apprenants en langue espagnole.
Développer ses compétences linguistiques en espagnol : grammaire, structure et compréhension orale en vue d'obtenir un bon score au test.
Se familiariser avec le test.
Travailler rapidement et attentivement.
Enrichir son vocabulaire.
Contenu
Compréhension écrite et orale :
- vocabulaire
- grammaire et structures
- synthaxe
- richesse et complexité
Expression orale :
- prononciation
- intonation
- aisance
- compréhension orale
Pré-requis
Niveau A1 du CECRL
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Bright Language
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Durée Indicative
21 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
Le + de cette formation :
BLISS associe une évaluation en ligne et un test de communication orale par téléphone, ce qui permet d’obtenir une idée précise des compétences de communication orale. Le test BLISS est extrêmement complet : il évalue la compréhension écrite et orale ainsi que les compétences de communication orale du candidat..
Mise à jour le 11 Janvier 2022
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Objectifs
Le test BLISS garantit le niveau des apprenants en langue allemande.
Développer ses compétences linguistiques en allemand : grammaire, structure et compréhension orale en vue d'obtenir un bon score au test.
Se familiariser avec le test.
Travailler rapidement et attentivement.
Enrichir son vocabulaire.
Contenu
Compréhension écrite et orale :
- vocabulaire
- grammaire et structures
- synthaxe
- richesse et complexité
Expression orale :
- prononciation
- intonation
- aisance
- compréhension orale
Pré-requis
Niveau A1 du CECRL
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Bright Language
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Durée Indicative
21 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
Le + de cette formation :
BLISS associe une évaluation en ligne et un test de communication orale par téléphone, ce qui permet d’obtenir une idée précise des compétences de communication orale. Le test BLISS est extrêmement complet : il évalue la compréhension écrite et orale ainsi que les compétences de communication orale du candidat..
Mise à jour le 11 Janvier 2022
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Objectifs
Le test BLISS garantit le niveau des apprenants en langue italienne.
Développer ses compétences linguistiques en italien : grammaire, structure et compréhension orale en vue d'obtenir un bon score au test.
Se familiariser avec le test.
Travailler rapidement et attentivement.
Enrichir son vocabulaire.
Contenu
Compréhension écrite et orale :
- vocabulaire
- grammaire et structures
- synthaxe
- richesse et complexité
Expression orale :
- prononciation
- intonation
- aisance
- compréhension orale
Pré-requis
Niveau A1 du CECRL
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Bright Language
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Durée Indicative
21 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
Le + de cette formation :
BLISS associe une évaluation en ligne et un test de communication orale par téléphone, ce qui permet d’obtenir une idée précise des compétences de communication orale. Le test BLISS est extrêmement complet : il évalue la compréhension écrite et orale ainsi que les compétences de communication orale du candidat..
Mise à jour le 11 Janvier 2022
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Objectifs
Le test BLISS garantit le niveau des apprenants en langue française.
Développer ses compétences linguistiques en français : grammaire, structure et compréhension orale en vue d'obtenir un bon score au test.
Se familiariser avec le test.
Travailler rapidement et attentivement.
Enrichir son vocabulaire.
Contenu
Compréhension écrite et orale :
- vocabulaire
- grammaire et structures
- synthaxe
- richesse et complexité
Expression orale :
- prononciation
- intonation
- aisance
- compréhension orale
Pré-requis
Niveau A1 du CECRL
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Bright Language
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Durée Indicative
21 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
Le + de cette formation :
BLISS associe une évaluation en ligne et un test de communication orale par téléphone, ce qui permet d’obtenir une idée précise des compétences de communication orale. Le test BLISS est extrêmement complet : il évalue la compréhension écrite et orale ainsi que les compétences de communication orale du candidat..
Mise à jour le 11 Janvier 2022
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Objectifs
Le test BLISS garantit le niveau des apprenants en langue anglaise.
Développer ses compétences linguistiques en anglais : grammaire, structure et compréhension orale en vue d'obtenir un bon score au test.
Se familiariser avec le test.
Travailler rapidement et attentivement.
Enrichir son vocabulaire.
Contenu
Compréhension écrite et orale :
- vocabulaire
- grammaire et structures
- synthaxe
- richesse et complexité
Expression orale :
- prononciation
- intonation
- aisance
- compréhension orale
Pré-requis
Niveau A1 du CECRL
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Bright Language
Modalités d'évaluation
Epreuves finales d'examen
Durée Indicative
21 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
Le + de cette formation :
BLISS associe une évaluation en ligne et un test de communication orale par téléphone, ce qui permet d’obtenir une idée précise des compétences de communication orale. Le test BLISS est extrêmement complet : il évalue la compréhension écrite et orale ainsi que les compétences de communication orale du candidat..
Mise à jour le 11 Janvier 2022
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Objectifs
- Sensibiliser à la sexualité de la personne en situation de handicap et/ou âgée
- Identifier ses propres représentations de la vie intime, affective et sexuelle
- Prévenir les comportements déviants
- Identifier les facteurs d'une désinhibition
- Veiller à la qualité de la relation du professionnel et de la personne fragilisée
- S'approprier différentes approches d’accompagnement dans le respect de l'intimité et de la dignité
Contenu
Rappel sur les droits et libertés de la personne accompagnée, éthique, respect et non jugement
Désinhibition : définition et compréhension des causes
Échanges d'expériences et exploitation de situations professionnelles, études et analyses de situations concrètes venant des participants
Pré-requis
Compréhension à l’oral et à l’écrit
Publics
Tout public
Jeune de moins de 30 ans
Demandeur d'emploi
Salarié
Travailleur indépendant
Particulier, individuel
Validation
Niveau de sortie
Sans équivalence de niveau
Services valideurs
Le Greta remet une attestation de formation
Modalités d'évaluation
Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
Durée Indicative
7 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
LES + FORMATION
Formation courte laissant une large place aux échanges de pratiques.
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
DE Accompagnant Éducatif et Social, DE Aide Soignant, DE Moniteur Educateur, DE Educateur Spécialisé, DE Assistant Familial, Titre Professionnel Assistant de Vies aux Familles
Mise à jour le 21 Mars 2022
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GRETA ARDÈCHE DRÔME (Voir la fiche)
GRETA ARDÈCHE DRÔME
37-39 Rue Barthélemy de Laffemas - BP 26
26901
VALENCE Cedex1
Tél : 0475823790
Courriel : contact@greta-ardechedrome.fr
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE (Voir la fiche)
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE
9 rue des Marroniers
74100
ANNEMASSE
Tél : 0450439181
Courriel : contact@greta73-74.fr
Objectifs
- Connaitre les mécanismes de l’alcool au niveau neurologique, au niveau psychologique.
- Quels sont les risques de l’alcoolisme, pour le sujet, pour son entourage, pour l’aide à domicile.
- Reconnaitre les signes d’une consommation excessive d’alcool
- Quelles sont les stratégies que l’on peut adopter, postures, discours, qui permettent de comprendre pourquoi la personne consomme de l’alcool, et savoir entrer en relation
- Savoir alerter, qui, quand ?
Contenu
- Statistiques sur l’alcoolisme en France
- Risques liés à la consommation excessive d’alcool :
- Chutes ou accidents domestiques,
- Risques médicaux
- Difficultés relationnelles, conflits avec l’entourage, envie de suicide etc...
- Comment repérer les signes de consommation d’alcool
- Avoir une relation d’aide avec le bénéficiaire, une communication adaptée afin de préserver la dignité et le bien-être de la personne âgée, sans jugement de valeur
- Apprendre à mettre en place une attitude d’écoute avec le bénéficiaire et la famille
- Echanges d’expériences et exploitation des situations issues de pratiques professionnelles
- Jeux de rôles
- A qui transmettre ? Hiérarchie, médecin... ?
- Connaitre les réseaux thérapeutiques
Pré-requis
Aucun prérequis
Publics
Tout public
Validation
Services valideurs
Le Greta remet une attestation de formation
Contacts
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE (Voir la fiche)
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE
9 rue des Marroniers
74100
ANNEMASSE
Tél : 0450439181
Courriel : contact@greta73-74.fr
Objectifs
Réaliser l'aménagement intérieur en plaques de plâtre et similaires :
• Réceptionner, utiliser des échafaudages fixes et monter, démonter et savoir utiliser des échafaudages roulants
• Déconstruire des ouvrages d’un aménagement intérieur
• Mettre en œuvre des isolants thermiques en panneaux ou rouleaux, des systèmes d'étanchéité à l'air et de gestion de la vapeur d'eau
• Réaliser des plafonds suspendus démontables et non démontables sur ossature.
• Réaliser des habillages de murs et des cloisons de doublage en plaques de plâtre et similaires sur ossature.
• Réaliser des cloisons en plaques de plâtre et similaires sur ossature intégrant différents types d'ouvertures.
Réaliser le traitement des joints et des reprises aux plâtres :
• Réceptionner, utiliser des échafaudages fixes et monter, démonter et savoir utiliser des échafaudages roulants
• Réaliser le traitement des joints sur des supports en plaques de plâtre et similaires.
• Réaliser des reprises aux plâtres manuels.
Contenu
Le plaquiste intervient dans tous types de bâtiments neufs ou à rénover pour réaliser l'aménagement intérieur de locaux, à partir d'éléments préfabriqués en matériaux secs en plaques de plâtre et similaires, y compris le traitement des joints et les reprises aux plâtres manuel.
Pré-requis
Niveau scolaire de 3eme - Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan - Tests en fonction du niveau scolaire du candidat - Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
910 h
dont 700 h en centre et 210 h en entreprise.
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 37122
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
• Les entreprises de plâtrerie,
• Les entreprises d'agencement de bâtiment,
• Les agences d'intérim.
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Mise à jour le 6 Mai 2024
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GRETA ARDÈCHE DRÔME (Voir la fiche)
GRETA ARDÈCHE DRÔME
37-39 Rue Barthélemy de Laffemas - BP 26
26901
VALENCE Cedex1
Tél : 0475823790
Courriel : contact@greta-ardechedrome.fr
GRETA DE GRENOBLE (Voir la fiche)
GRETA DE GRENOBLE
Lycée Vaucanson
27 rue Anatole France
38030
GRENOBLE
Tél : 0476332740
Courriel : greta.grenoble.contacts@ac-grenoble.fr
GRETA NORD ISERE (Voir la fiche)
GRETA NORD ISERE
Le Transalpin 2
33 avenue d'Italie
38307
BOURGOIN-JALLIEU
Tél : 0474280486
Courriel : gretanisere@ac-grenoble.fr
Objectifs
Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation la pose collée de revêtements céramiques et assimilés sur des supports verticaux :
• construire des supports verticaux en panneaux prêts à carreler, en carreaux assemblés par collage, en plaques de plâtre en vue d'une pose collée de revêtements céramiques et assimilés ;
• réceptionner, préparer des supports verticaux existants et poser des systèmes de protection à l'eau ;
• poser des revêtements céramiques et assimilés collés muraux intégrant des accessoires associés.
Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation la pose de revêtements céramiques et assimilés sur des supports horizontaux :
• réceptionner, préparer des supports horizontaux et poser des matériaux d'interposition sous revêtement de désolidarisation, de drainage, d'étanchéité et acoustique/phonique ;
• aménager en rénovation des pièces en vue de les rendre accessibles en respectant le confort d'usage ;
• poser des revêtements céramiques et assimilés collés aux sols intégrant des accessoires associés ;
• poser des dalles céramiques sur plots intégrant des accessoires associés.
Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation des chapes et la pose scellée de revêtements céramiques et assimilés :
• réceptionner et poser des matériaux d'interposition sous chapes de désolidarisation, de drainage, d'étanchéité, thermique et acoustique/phonique ;
• réaliser des supports en chapes traditionnelles, légères, rapides intégrant des accessoires associés ;
• sceller sur mortier de pose des revêtements céramiques et assimilés intégrant des accessoires associés ;
• appliquer des chapes fluides.
Contenu
L'activité principale consiste à construire et revêtir, dans le respect des normes de construction et réglementaires, des supports verticaux, et horizontaux en revêtements céramiques et assimilés (céramiques, faïences, pierres, marbres, ardoises, terre cuite, etc.). L'esthétique et l'aspect décoratif des matériaux en font un métier artistique.
Pré-requis
Niveau scolaire de 3eme, Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan, Tests en fonction du niveau scolaire du candidat, Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.
Publics
Tout public
modalité d'admission
MODALITES D'ACCES
Entretien individuel, CV, Test de positionnement
DELAIS D'ACCES
Entrée Sortie PERMANENTE
Modalités pédagogiques
Présentiel en groupe : alternance d’apports techniques et de travaux pratiques
Formation individualisée accompagnée
Modalité Entrée Sortie Permanente disponible
Oui
Validation
Titre professionnel de niveau européen 3
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
910 heures dont
700 h en centre 210 h en entreprise.
Délai d'accès
Entrées et Sorties Permanentes
MODALITÉS D'ADMISSION
Après entretien individuel Après tests de positionnement
Tarif
10 500 € coût maximum de la formation
Si formation apprentissage : tarif selon les coûts contrats établis par France compétences
Individualisation du parcours, possibilité d'un tarif et d'une durée adaptée à votre projet
Nous consulter pour un parcours personnalisé, sur mesure.
Financement
Contrat d'apprentissageContrat de professionnalisation
CPF
CPF de transition
Financement individuel
Fonds publics, France Travail ou Région, sous réserve d'éligibilité
Plan de développement des compétences
Accessibilité
Un référent handicap est disponible pour étudier les conditions d'accès à la formation.
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 35509
Complément sur le Public
Demandeurs d'emploi disposant d'une 1ere expérience dans le domaine du bâtiment - Salariés - Personnes en reconversion professionnelle.
Complément sur les méthodes et outils pédagogiques
Individualisation des parcours
Intervenants
Formateurs spécialisés
les + de la formation
Qualité des plateaux techniques et expertise des intervenants
Signataire de la charte éthique du Cluster Eco-Bâtiment, Le GRETA DE GRENOBLE s'engage à respecter les trois piliers du développement durable dans l’exercice de son activité.
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Les entreprises de pose de revêtements céramiques et assimilés,
Les entreprises de maçonnerie,
Les entreprises d'agencement de bâtiment,
Les agences d'intérim.
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NOS RÉSULTATS POUR L'ANNÉE 2024
TAUX DE RÉUSSITE
100% de taux de réussite
TAUX DE SATISFACTION
95% de nos stagiaires sont satisfaits
TAUX DE RETOUR A L'EMPLOI
100% après 6 mois
TAUX D'INSERTION DANS LE DOMAINE
100% après 6 mois
Mise à jour le 13 Mars 2025
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Greta GRENOBLE
Centre Permanent du Bâtiment
75 bis avenue Rhin et Danube
38100
GRENOBLE
Responsable Formation filière Construction Aménagement et Finition
Tél : 04 76 84 20 60
Objectifs
Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation la pose collée de revêtements céramiques et assimilés sur des supports verticaux :
• construire des supports verticaux en panneaux prêts à carreler, en carreaux assemblés par collage, en plaques de plâtre en vue d'une pose collée de revêtements céramiques et assimilés ;
• réceptionner, préparer des supports verticaux existants et poser des systèmes de protection à l'eau ;
• poser des revêtements céramiques et assimilés collés muraux intégrant des accessoires associés.
Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation la pose de revêtements céramiques et assimilés sur des supports horizontaux :
• réceptionner, préparer des supports horizontaux et poser des matériaux d'interposition sous revêtement de désolidarisation, de drainage, d'étanchéité et acoustique/phonique ;
• aménager en rénovation des pièces en vue de les rendre accessibles en respectant le confort d'usage ;
• poser des revêtements céramiques et assimilés collés aux sols intégrant des accessoires associés ;
• poser des dalles céramiques sur plots intégrant des accessoires associés.
Réaliser dans tous types de bâtiments neufs ou en rénovation des chapes et la pose scellée de revêtements céramiques et assimilés :
• réceptionner et poser des matériaux d'interposition sous chapes de désolidarisation, de drainage, d'étanchéité, thermique et acoustique/phonique ;
• réaliser des supports en chapes traditionnelles, légères, rapides intégrant des accessoires associés ;
• sceller sur mortier de pose des revêtements céramiques et assimilés intégrant des accessoires associés ;
• appliquer des chapes fluides.
Contenu
L'activité principale consiste à construire et revêtir, dans le respect des normes de construction et réglementaires, des supports verticaux, et horizontaux en revêtements céramiques et assimilés (céramiques, faïences, pierres, marbres, ardoises, terre cuite, etc.). L'esthétique et l'aspect décoratif des matériaux en font un métier artistique.
Pré-requis
Niveau scolaire de 3eme, Validation sous réserve de la réussite des tests de positionnement français, mathématiques et lecture de plan, Tests en fonction du niveau scolaire du candidat, Première expérience souhaitée dans le secteur du bâtiment.
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 3 (CAP, BEP,...)
Services valideurs
Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l'Insertion
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
Dossier professionnel
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
910 heures dont
700 h en centre 210 h en entreprise.
Tarif
Contacter le GRETA
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 35509
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Les entreprises de pose de revêtements céramiques et assimilés,
Les entreprises de maçonnerie,
Les entreprises d'agencement de bâtiment,
Les agences d'intérim.
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Mise à jour le 6 Mai 2024
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GRETA DE GRENOBLE (Voir la fiche)
GRETA DE GRENOBLE
Lycée Vaucanson
27 rue Anatole France
38030
GRENOBLE
Tél : 0476332740
Courriel : greta.grenoble.contacts@ac-grenoble.fr
Objectifs
- Prendre conscience de ses représentations sur le handicap.
- Connaître le cadre législatif de l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
- Être professionnel auprès d'enfant porteur de handicap.
- Identifier les besoins spécifiques de l'enfant en situation de handicap.
- Adapter son comportement et ses méthodes de travail au développement de l'enfant en situation de handicap
- Proposer des activités adaptées quel que soit le handicap
- Aménager et adapter l’espace aux besoins de l'enfant en situation de handicap
- Communiquer avec les parents et les partenaires sur les besoins spécifiques de l'enfant
- Accompagner les familles et être à l'écoute de leurs attentes
Contenu
- Définition du handicap
- Les différents handicaps en fonction des troubles
- Analyse des ressentis et éprouvés émotionnels de la confrontation au handicap
- Les incidences du handicap sur le quotidien de l'enfant
- les différentes modalités d'accompagnement selon les besoins variables et évolutifs de chaque enfant
-Les activités adaptées aux besoins de l'enfant : supports, outils, jeux, ateliers sensoriels...
- Un espace sécurisé et un matériel spécifique adapté
- Identification du rôle des professionnels intervenants auprès de l'enfant
- Communication orale et écrite avec les professionnels et l'entourage
- Secret professionnel et éthique du secret partagé.
- Co construction d'actions éducatives
- Soutien à la parentalité
Pré-requis
Être professionnel de la petite enfance
Publics
Tout public
Jeune de moins de 30 ans
Demandeur d'emploi
Salarié
Travailleur indépendant
Particulier, individuel
Validation
Niveau de sortie
Sans équivalence de niveau
Services valideurs
Le Greta remet une attestation de formation
Modalités d'évaluation
Dispositif d’appréciation des résultats prévu par le Greta
La progression des acquis est évaluée régulièrement tout au long de la formation.
Durée Indicative
28 heures
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
LES + FORMATION
Donner des outils et des clés pour accompagner des enfants en situation de hancicap.
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
DÉBOUCHÉS/ MÉTIERS/ EMPLOIS
Educateur de Jeunes Enfants, AEPE, ADVF, AES
POURSUITES D'ÉTUDES
Dans le secteur santé social : CAP Accompagnant Éducatif Petite enfance, TP ADVF, Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social, Diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants
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orientation.auvergnerhonealpes.fr
Mise à jour le 21 Mars 2022
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GRETA ARDÈCHE DRÔME (Voir la fiche)
GRETA ARDÈCHE DRÔME
37-39 Rue Barthélemy de Laffemas - BP 26
26901
VALENCE Cedex1
Tél : 0475823790
Courriel : contact@greta-ardechedrome.fr
GRETA NORD ISERE (Voir la fiche)
GRETA NORD ISERE
Le Transalpin 2
33 avenue d'Italie
38307
BOURGOIN-JALLIEU
Tél : 0474280486
Courriel : gretanisere@ac-grenoble.fr
Objectifs
Valider le BAC Professionnel technicien du bâtiment option Etudes et Economie dans l'objectif d'occuper un poste dans l'économie de la construction :
- métreur
- assistant conducteur de travaux
- technicien de gestion du parc immobilier (grandes entreprises, collectivités...)
Contenu
Enseignement professionnel et technologique
- Intervenant et programmation d'un projet de construction et/ou renovation
- Etude des constructions, techniques de représentation , technologie des constructions, étude des structures
- Economie de la construction : avant -métré, métré quantitatif et estimatif
- Préparation et suivi des chantiers : planning, règlement et gestion des chantiers
Enseignement général - dispenses possibles si déjà titulaire d'un bac.
- Mathématiques - sciences physiques et chimie
- Français, Histoire - Géographie et Education Civique
- Gestion / Arts appliqués
Pré-requis
Titulaire d'un niveau 4 et/ou expérience professionnelle
Publics
Tout public
Validation
Niveau de sortie
Niveau 4 (Bac général, technologique ou Professionnel)
Services valideurs
Ministère de l'Education Nationale et de la Jeunesse
Modalités d'évaluation
Epreuves en cours et /ou fin de formation
La certification peut être obtenue en totalité ou partiellement, par bloc de compétences
Durée Indicative
650 heures en centre 490 heures en entreprise soit 30 heures hebdomadaire sur 1 an
Tarif
Consulter le GRETA
A noter
--
RNCP / RS
Pour plus d'informations sur la certification > RNCP 38317
POUR ALLER PLUS LOIN
Débouchés/ Métiers/ Emplois
Dessinateur/trice-projeteur/euse
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Mise à jour le 1 Juillet 2024
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GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE (Voir la fiche)
GRETA SAVOIE HAUTE-SAVOIE
9 rue des Marroniers
74100
ANNEMASSE
Tél : 0450439181
Courriel : contact@greta73-74.fr
On recherche des Alternants Aide a domicile- Assistant(e) de Vie aux familles H/F)
Nous vous proposons un contrat de travail dans un secteur qui recrute associant un emploi d’aide à domicile et une formation certifiante financée de 12 mois pour obtenir le titre d'Assistant(e) de Vie Aux Familles ou d'Acompagant Educatif et Social (DEAES)
Vous serez salarié, rémunéré en fonction du temps de travail : Contrat entre 28h à 35h par semaine
Horaires variables du Lundi au dimanche
Nombreux déplacements avec des coupures entre les interventions (remboursement des frais de déplacement)